山西运城农业职业技术学院前身为始建于1951年的运城农校，2004年10月经省政府批准、教育部备案升格为山西省唯一一所农业类高职院校。

　　学院在职在编教职工189人，在校学生3151人。专任教师中具有硕士以上学位83人、教授1人、副高以上职称46人。设三系两部一实习农场，共开设25个专业。其中，园艺技术与农业经济管理专业为省级教学改革试点专业，畜牧兽医专业为省级职业教育骨干专业和现代学徒制试点专业。

　　学院聚焦内涵建设，深化产教融合，人才培养质量稳步提高，科研水平日渐攀升，服务“三农”能力显著提升，为运城乃至全省及周边地区培养了4万余名高素质技能人才，为乡村振兴和经济社会发展做出了应有的贡献。

　　为进一步加强师资队伍建设，培养一支适应学院发展的师德高尚、业务精湛、结构合理的高素质专业化教师队伍，现面向国内外重点院校专项招聘高学历人才。依据运城市人社局《关于运城农业职业技术学院2019年专项招聘高学历人才的实施方案的批复》(运人社局函【2019】205号)，发布以下招聘公告：

　　一、招聘原则

　　坚持公开、公平、公正、专业对口、择优的原则，做好本次专项招聘工作。

　　二、专项招聘对象

　　1.毕业于国内重点院校的全日制研究生(国内重点院校为2017年教育部、财政部、国家发展改革委联合发布《关于公布世界一流大学和一流学科建设高校及建设学科名单的通知》公布的高校及学科)。

　　2、未列入国家“双一流大学及学科”的国内排名前三的行业重点院校及学科应(往)届全日制研究生。

　　3.毕业于国外重点院校并已取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历和学位认证书的全日制研究生(国外重点院校为U.S.NEWS、THE、QS、ARWU世界大学最新版本排名的前200名学校)。

　　三、专项招聘条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，且年满十八周岁。

　　2.遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，热爱教育事业，有良好的团队合作精神和奉献精神。

　　3.博士研究生年龄一般不超过40周岁(1978年11月29日以后出生);硕士研究生一般不超过30周岁(1988年11月29日以后出生)

　　4.适合岗位要求的身体、心理条件。

　　5.具备岗位所需的学历、学位和专业要求。

　　6.具备报考岗位所要求的其他资格条件。

　　有下列情形之一的，不得报考：

　　1.曾因犯罪受过各类刑事处罚人员，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的人员，被依法列为失信联合惩戒对象以及国家法律、法规规定不符合本次专项招聘要求的人员，均不能报考。

　　2.试用期内的公务员(参照公务员管理人员)和招聘到事业单位工作的人员、现役军人不得报考。招聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

　　3.应聘人员在报名后、聘用之前已成为试用期内的公务员(参照管理单位工作人员)或试用期内的事业单位工作人员的，不予聘用。

　　四、专项招聘的地点和时间

　　时间：2019年12月15日

　　上午8:00-12:00下午14:00-18:00，

　　地点：陕西省西安市杨凌区西农路26号西北农林科技大学水土保持研究所国家重点实验室203会议室。

　　五、专项招聘岗位及数量

　　山西运城农业职业技术学院2019年专项招聘岗位数量为4个，招聘岗位所需的具体条件以《山西运城农业职业技术学院2019年专项招聘高层次人才岗位表》(附件1)的要求为准。

　　六、专项招聘程序

　　本次专项招聘采取发布公告、组织报名、资格审查、考试考核、体检考察、公示、聘用等7个程序进行：

　　1.发布公告

　　由工作组制定专项招聘公告，并在我院校园网站、运城市人力资源和社会保障局的网站和赴省外招聘院校网站发布公告。发布公告时间不少于7个工作日。

　　2.组织报名(网上递交材料，现场报名确认)

　　应聘人员网上提交以下材料：