七、 招聘程序和方法

(一)发布公告：2019年5月31日

(二)报名时间和资格审查

1.报名时间：2019年6月2日—2019年6月5日。

2.报名地址：怀安县企信人力资源管理有限公司(原司令部院)。

3.报名要求：报名时需从网上下载并填好《怀安县公开招聘基层社会救助经办服务劳务派遣工作人员登记表》(附件2)，此表一式三份，持本人有效身份证、毕业证(2019年度应届毕业生提供学校证明，证明格式见附件3)、报到证等相关证件原件及复印件，近期同版免冠一寸照片3张(照片背面务必注明考生姓名)。

考生还需持本人在“中国高等教育学生信息网”(http//www.chsi.com.cn)登记的《学历证书电子注册备案表》一份(A4纸)。如查询不到本人学历信息的需提供相关部门出具的学历认证报告(书、表)。

报名实行严格的自律机制，报考人员必须在《怀安县公开招聘基层社会救助经办服务劳务派遣工作人员登记表》诚信承诺处签字，对所填写报名信息的真实性负责;在入围面试人员资格复审时，凡发现填报的信息与实际情况不一致的，取消面试资格;其他环节或聘用后发现弄虚作假的，视情况取消应聘资格。

4、报名考务收费：初审合格的人员，需缴纳考务费100元。低保家庭、建档立卡贫困人员子女免费。

5、补充条件：笔试开考比例为1：2，不足该比例的，由招聘领导小组确定核减招录人数，或适当降低报考条件。

(三)笔试

1、笔试科目：笔试内容为《公共基础知识》和《职业能力测验》两部分内容，比例为5：5，考试时间为120分钟，满分为100分。

2、查询时间：报名结束5个工作日后。登录怀安县人民政府网站查询笔试时间、地点，参加考试的人员按时领取准考证，代领的需携带代领人身份证。

3、公布时间及内容：笔试结束后5个工作日，怀安县人民政府网公布笔试成绩、进入面试人员的名单及笔试最低控制分数线。

4、聘用要求：在笔试最低控制分数线以上的报考人员，根据招聘计划和笔试成绩，采取分数由高到低的顺序，按招聘名额1：2的比例确定参加面试人选，比例内末位笔试成绩并列的一并进入面试。笔试合格人数不足面试比例的，按合格人数进行面试。

(四)面试

面试采取结构化面试的办法进行，满分100分。面试工作由第三方实施。具体面试时间、地点及有关要求另行通知。面试成绩当天公布。

(五)计算综合考试成绩，确定体检名单

综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%+加分项。

根据招聘名额和综合成绩由高到低确定体检人员，综合成绩出现并列时，笔试成绩高者优先，笔试成绩相同时，学历高者优先，学历相同时，有工作经验者优先。

(六)体检与政审考察

由第三方统一组织体检，参照《公务员录用体检标准》执行，体检费用由应聘人员自行承担。政审考察由县民政局、人社局和第三方共同负责，并制定有关考察政审办法。体检、审档出现不合格者或者弃权者，按照报考岗位的综合成绩由高分到低分依次递补，综合成绩出现并列的，笔试成绩高者优先，笔试成绩相同时，学历高者优先，学历相同时，有工作经验者优先。

(七)公示和派遣

根据考试综合成绩和体检、政审考察情况，确定拟聘人选，在怀安县人民政府网进行公示，公示期5天。公示期满后，按综合得分由高到低依次挑选用工单位。对符合条件者由劳务派遣公司统一签订劳动合同，分别派往县民政局和各乡镇从事社会救助专项工作。

(八)聘用待遇

经公示无异议的拟聘人员同劳务派遣公司签订聘用二年期限合同，合同期满根据工作需要可择优续签。

聘用待遇主要包括五险、基本工资和奖励工资三部分，其中五险按企业标准缴纳(养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险);基本工资为我县当年最低工资标准，现行标准为1380元/月;奖励工资为：津贴补贴专科1000元/月、本科1200元/月，通讯补贴360元/月,到乡镇工作的享受乡镇补贴200元/月(除柴沟堡镇外)。