3.资格审查：由考聘单位根据考聘公告规定的报考条件和资格要求对拟进入面试的人员进行资格审查，拟进入面试的人员须于接到面试通知后在规定时间(工作时间)持报考岗位所需的各种证书原件和相关证明资料到内江经济技术开发区党政办公室(地址：内江经济技术开发区管理委员会三楼318室，联系电话：0832-2266993)进行资格审查。对资格审查合格的人员，当场发给《面试通知书》;对审查不合格或逾期未参加资格审查的人员将取消面试资格，并按该岗位公布的笔试成绩从高分到低分依次递补拟参加面试的人员。递补面试人员接到递补通知(电话通知)后,在规定时间内到内江经济技术开发区党政办公室接受资格审查，若递补人员因不符合报考条件、缺少相关证件、没有按规定时间参加资格审查以及放弃面试的，取消面试资格。递补面试人员因取消面试资格而产生的缺额，不再递补。

4.面试时间：见《面试通知书》，参加面试的考生凭《面试通知书》及本人二代居民身份证按时参加面试。

5.面试地点：见《面试通知书》，考生在面试当天未按规定时间报到的，视为自动放弃。

6.面试环节形不成竞争态势的职位，考生面试成绩低于本次考聘中其他能形成竞争态势的职位且进入体检环节的人员的面试成绩最低分者，不得聘用。

(四)总成绩计算

考试总成绩按满分100分计算，笔试成绩占60%，面试成绩占40%。笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一岗位应聘人员总成绩如有并列的，面试成绩高的名次排前。

总成绩在内江人事考试网、内江经济技术开发区网站和微信公众号公示。

(五)体检

面试结束后即进入体检环节。

根据应聘人员总成绩由高到低按单个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1：1的比例确定体检对象。体检的项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发〔2010〕19号)和《人力资源社会保障部 卫生部 国家公务员局关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等文件执行。其中，乙肝检测项目按《人力资源社会保障部 教育部 卫生部关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的要求执行。未参加体检或体检不合格者出现的缺额，依次递补。

体检在县级及以上医院进行。体检费用由应聘人员自理。体检的具体时间另行通知。

(六)公示招聘结果

经笔试、面试、体检合格的应聘人员，确定为拟聘用人员，由内江人事考试网、内江经济技术开发区网站和微信公众号公示拟聘用人员名单。公示时间不少于七个工作日，接受社会监督。

公示期间查实有严重问影响聘用的，取消聘用资格，一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

(七)办理聘用手续

公示结果不影响聘用的，按规定办理审批及聘用手续。

被聘用人员应在规定时间到招聘单位报到。拒不报到的，取消聘用资格。

七、咨询电话

咨询电话：0832-2266993

原标题：关于内江经开区管委会招聘工作人员的公告

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内江经开区编外人员基本薪酬标准.doc

内江市兴睿人力资源服务有限责任公司

2019年5月17日