上海市中小企业发展服务中心是上海市经济和信息化委员会直属的全额拨款事业单位，是专司中小企业发展的综合性公共服务机构，是国家工业和信息化部首批认定的国家级中小企业公共服务示范平台。根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》[沪人社专发(2009)45号]，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现因工作需要急需面向社会公开招聘4名工作人员。

一、招聘基本条件

1、拥护中国共产党领导，热爱社会主义祖国，遵纪守法，品行端正，身心健康;热爱中小企业服务事业，有强烈的事业心和责任心，爱岗敬业，尽职尽责。

2、具有一定的组织协调能力、思考分析能力和开拓创新能力，具有良好的沟通能力、语言表达能力、文字表达能力，有团队合作精神。

3、35周岁以下(1983年1月1日以后出生)，大学本科及以上学历，学士及以上学位，英语 4级及以上，熟练应用办公自动化。

4、具有上海市常住户口，如是外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上(在有效期内)。计算截止时间为本次报名截止时间。

二、招聘岗位及条件(附件)

三、招聘办法

1、报名时间和方式

本次报名采取邮寄报名的方式，请将报名表、个人简历、学历证明、身份证(正反面)、居住证(外省市人员)及其他资格证书等材料复印件邮寄至徐汇区大木桥路108号616室(200032)，上海市中小企业发展服务中心综合部朱老师收。报名表在页面下方下载，请粘贴本人近期免冠1寸正面彩色证件照并将报名表填写完整。每人限报一个岗位，报名时间: 2018年2月26日至3月11日止(以邮戳时间为准)。

考试报名实行告知承诺制，报考人员应对提交的信息和材料负责，如因个人填报信息失真、不符合报考条件和岗位要求的，一切后果责任自负。

2、资格审查

根据收到的报名表，进行筛选和资格审查，并择优通知参加考试。

3、考试：考试由笔试和面试两部分组成。按4:6计算总分。

笔试：笔试委托由资质的第三方机构组织，主要测试考生的综合能力素质。

面试：根据笔试成绩由高分到低分按招聘岗位1:5比例确定面试人选。面试以结构化方式进行，主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质等。

4、体检和考察

按照笔试、面试成绩4:6比例，计算出总成绩，总成绩第一名且不低于60分者进入体检。体检参照《国家公务员通用体检标准(试行)》，统一组织到指定医院进行体检。体检合格者由中心对其政治表现、道德素质、业务能力、诚信记录、应聘资格等情况进行考察。如经上述步骤，无合适拟录用人员，则该岗位空缺。

5、公示和录用

根据考试、体检、考察结果，按择优录取的原则，正式确定拟录用人员，拟录用人员在“21世纪人才网”公示七天，公示期间无异议者，报上级单位审核批准，办理录用手续，签订聘用合同。人员一经录用，其工资福利等待遇按照事业单位现行有关规定执行。

7、联系方式

联系人：朱老师 联系电话：64225110

监督、投诉电话：23112717

原标题：上海市中小企业发展服务中心招聘公告

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上海市中小企业发展服务中心招聘岗位表.doc

上海市中小企业发展服务中心公开招聘报名表.doc

上海市中小企业发展服务中心

2018年2月24日