广西崇左市扶绥县位于广西西南部，首府南宁市西面、崇左市东面，全县总面积2836平方公里，辖11个乡镇、总人口45万，是广西首府后花园，中国最佳养生休闲旅游名县，素有中国长寿之乡、中国乐养之乡、中国恐龙之乡、中国白头叶猴之乡、中国甘蔗之乡的美誉。扶绥县历史悠久，物华天宝，人杰地灵，英才辈出，县内环境幽雅、名胜古迹神奇、风景资源独特。“扶绥”—“福随”喻意幸福相随，居住着壮、汉、瑶、苗等多个民族，是壮族(蓝衣壮)的发源地之一。扶绥地处南宁“半小时经济圈”、北部湾经济区、西江经济带和桂西资源富集区交汇点，是南宁—新加坡经济走廊(南崇经济带南崇城镇带)、陆路东盟大通道的第一节点，距南宁市和崇左市分别为52公里和67公里，距南宁国际机场28公里，距中越边境凭祥市152公里，距越南首都河内300公里，距钦州港170公里，具有“面向东盟、依托崇左、毗邻南宁、靠近机场、通边达海”的独特地缘区位优势。2015年，扶绥县积极抢抓国家“一带一路”、左右江革命老区振兴规划、自治区实施“双核驱动”等重大战略机遇，全面落实崇左市“两加”“两成”和“十个促增”工作部署，全县经济社会继续保持良好发展势头。2015年全县地区生产总值完成132.82亿元;固定资产投资完成142.25亿元;财政收入完成17.26亿元。先后荣获“广西经济发展十佳县”、“广西科学发展进步县”、“中国西部县域经济百强县”、“中国最具区域带动力中小城市百强”、中国长寿之乡和中国最佳养生休闲旅游名县等一系列荣誉称号。

为进一步优化扶绥县人才队伍结构，加强人才队伍建设，大力实施新型城市化、口岸经济、产业升级“三大攻坚战”，加快建设美丽环境、美丽经济、美丽文化，打造区域特色强县，全面建成富裕、文明、美丽、幸福新扶绥，根据《中共广西壮族自治区委员会组织部、广西壮族自治区人力资源和社会保障厅、广西壮族自治区机构编制委员会办公室关于印发〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法〉的通知》(桂人社发〔2011〕155号)和《广西崇左市扶绥县引进优秀紧缺人才暂行办法》，扶绥县委、县人民政府决定面向全国公开招聘引进优秀紧缺人才共50名，充实到急需专业技术人才的各相关单位工作。现将有关事项公告如下：

一、引进对象及条件

(一)具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。

(二)拥护党的路线、方针、政策，具有良好的职业道德和能力素质。

(三)具有普通高校博士、硕士毕业学历的研究生，全国“985工程”、“211工程”和广西区内外部分高等院校国家计划内招收的全日制毕业学历的本科生和大专生，县内在编人员不列入选拔范围。

(四)博士研究生年龄在40周岁以下(1975年7月21日以后出生);具有副高以上职称的专家年龄一般在50周岁以下(1965年7月21日以后出生)，特别紧缺的高层次人才或具有正高职称的专家，年龄可适当放宽;硕士研究生年龄在35周岁以下(1980年7月21日以后出生)，特别优秀的年龄可适当放宽;全日制本科生年龄在30周岁以下(1985年7月21日以后出生);全日制大专生年龄在25周岁以下(1990年7月21日以后出生)。

(五)具备引进职(岗)位所需的相关要求见《广西崇左市扶绥县2016年面向社会公开招聘优秀紧缺人才职(岗)位设置计划一览表》。

(六)身体健康。

二、招聘职(岗)位

重点引进园区规划建设、环境保护、土地管理、城镇建设和规划、工程评审和综合管理等领域的专业型人才共50名。详见《广西崇左市扶绥县2016年面向社会公开招聘优秀紧缺人才职(岗)位设置计划一览表》。

三、招聘时间、程序及办法

由县招聘引进工作组在扶绥县人力资源市场设立招聘点开展现场招聘，采取查阅有关档案材料和与报名人员直接洽谈方式，当场进行面试和考核，面试和考核合格的，即可当场签订协议书。