根据上级有关规定，经市委、市政府批准，从2014年冬季符合政府安置工作条件的退役士兵中公开考选2人，充实到事业单位工作。具体事宜公布如下：

一、招聘岗位

普通岗位，分别为市节约能源管理办公室1人和市园林管理处1人。

二、招聘程序及方法

此次招聘工作，采取笔试与档案考核相结合的方法，分报名、资格审查、笔试、档案考核、体检、公示、聘用等步骤实施。

1、报名

报名采取网上报名、网上初审、网上缴费、网上打印准考证的方式进行。

(1)网上报名

报名时间：10月14日8：30— 10月15日17：00

报名网站：“高密市人力资源和社会保障局”网站http://www.gmhrss.gov.cn

具体办法是：报考人员登陆报名网站，如实填写、提交相关个人报考信息资料，并上传本人近期正面免冠数码照片[分辨率为160像素(高)×120像素(宽)，文件大小不超过20KB，文件类型为JPG，照片务必清晰]。每人限报一个招聘岗位，报考人员在资格初审前多次登陆填交报考信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经初审通过，不能更改。

(2)网上初审：对报考人员的资格审查工作，贯穿整个招聘工作的全过程。工作人员在报名期间查看网上报名情况，根据报考人员提交的信息资料，随时对报考人员进行资格初审，并在网上公布初审结果。对不符合报考条件而未通过初审的人员，说明理由。

(3)网上缴费：通过网上初审的人员，应于10月14日8：30—10月15日17：00登陆报名网站缴纳笔试费，笔试考务费40元。在规定时间未办理网上缴费手续的，视作放弃。报名成功后，请下载打印《高密市2015年事业单位公开招聘退役士兵报名登记表》，个人妥善保存，供现场资格审查时使用。

(4)招聘岗位的报名人数与招聘计划数的比例原则上不低于2:1，未达到2:1比例的岗位，按相应比例核减招聘计划。

(5)准考证打印

应试人员于10月21日8：30—10月22日17：00登陆报名网站打印准考证。凭准考证与身份证参加笔试。

2、笔试

笔试实行标准化命题。命题、阅卷、分数统计等均委托外地考试机构承办。

(1)笔试时间：10月24日上午8：30—10：00;笔试地点见准考证。

(2)笔试内容：公共基础知识(初、高中文化基础知识、法律法规知识及时事政治等综合知识)，满分100分，一张试卷。笔试成绩在高密市人力资源和社会保障局网站公布。

3、档案考核内容及计分标准

根据《山东省退役士兵安置考试考核计分暂行规定》等文件规定，对报考的退役士兵军龄、奖励、因战(因公)致残以及纪律处分等情况量化计分。考核以退役士兵个人档案材料为依据，立功受奖或处分一律以档案中《奖励登记表》、《处分决定》为准。考核计分标准为：

(1)加分：

① 军龄每满一年加1分(自兵役机关批准服现役之日起至部队下达退役命令之日止计算，超过六个月不满一年的按一年计算，不满6个月的按半年计算);

② 中共党员加3分;

③ 退役时担任班长职务的加2分;

④荣获大军区以上授予荣誉称号的加15分，荣立一等功的加10分，荣立二等功的加5分，荣立三等功的加2分，获嘉奖或优秀士兵称号的加1分，其中，获三等功以上奖励者，必须具备立功奖章、立功受奖证书、奖励登记表、立功受奖通知书和立功喜报，缺一不可。奖励加分只计算最高项，不重复累计加分;

⑤服役期间，因战、因公致残被评为五至八级残废等级的分别加5分、4分、3分、2分(须经伤残鉴定机构鉴定，由山东省民政厅安置办依据鉴定结果审定资格);

⑥烈士子女(第二代)加5分，一至四级残疾军人子女分别加4分、3分、2分、1分。

(2)减分：

服役期间受行政警告、严重警告、记过、记大过处分的分别减2分、4分、6分、8分。

档案考核得分按比例折算成百分制档案考核成绩，档案考核成绩占考试总成绩的50%。考核成绩在高密市人力资源和社会保障局网站公布。