广西桂平桂银村镇银行是按照国家关于加大“三农”扶持力度、完善农村金融服务体系的政策要求，由桂林银行作为主发起行，经中国银监会批准成立的一家具有独立法人资格的银行业金融机构。为适应业务和机构发展需要，现面向社会公开招聘各路英才，欢迎有识之士加盟。

　　一、招聘岗位、人数及条件

　　（一）支行行长2名以上。应聘条件如下：

　　1．大专以上学历，年龄40周岁以下，身体健康。特别优秀者可适当放宽条件；

　　2．银行从业经验5年以上，有较强的团队管理能力，有相同岗位或相关岗位担任负责人2年以上的优先；

　　3．熟悉本岗位相关的金融、经济政策、法律法规，具备良好的合规意识；

　　4．善于处理内外部客户关系，具有良好沟通能力、组织协调能力和执行力，开拓意识强，能在压力下工作；

　　5．遵纪守法，爱岗敬业，诚实守信，无不良记录；

　　桂平籍人士优先考虑。

　　（二）内审稽核人员1名，财务管理人员1名。应聘条件如下：

　　1．大专以上学历，审计、金融、会计、财务、经济等相关专业，年龄35周岁以下，身体健康。特别优秀者可适当放宽条件；

　　2．2年以上审计或财会相关工作经验，熟悉相关工作流程、政策和法律法规，具备良好的合规意识；

　　3.具有良好沟通能力、组织协调能力和执行力，开拓意识强，能在压力下工作；

　　4．遵纪守法，爱岗敬业，诚实守信，无不良记录；

　　5.桂平籍人士，有同业经验优先考虑。

　　（三）个金业务管理人员1名。应聘条件如下：

　　1.大专及以上学历、年龄40岁以下（即1973年1月1日以后出生），身体健康。特别优秀者可适当放宽。

　　2.银行从业经验5年以上，熟悉本岗位相关的金融、经济政策、法律法规，具备良好的合规意识。

　　3具有较强的营销能力，善于处理客户关系，客户资源丰富，号召力及亲和力强。

　　4.具有良好沟通能力、组织协调能力和执行力，开拓意识强，能在压力下工作。

　　5.遵纪守法、爱岗敬业；诚实守信、无不良记录。6.桂平籍人士优先考虑。

　　（四）客户经理、综合柜员若干名。应聘条件如下：

　　1．全日制大专以上学历，经济、金融、会计、计算机及相关专业；

　　2．年龄30周岁以下（即1983年1月1日以后出生），身体健康。有银行同业经验的人员可适当放宽条件；

　　3．具有良好的服务意识和团队合作精神，口齿清晰，仪表端庄，形象气质好；

　　遵纪守法，爱岗敬业，诚实守信，无不良记录；

　　有银行或个人业务市场营销经验，有广泛的人脉关系和丰富客户资源的桂平籍人士优先录用。

　　二、招聘流程

　　简历投递→简历筛选→笔试→面试→公布拟录用名单→安排体检→办理入职手续。

　　三、用工制度

　　1．薪酬待遇。以上所有人员一经录用，执行本行薪酬管理制度。

　　2．用工形式。

　　支行长、管理岗位和同业引进骨干采用劳动合同制用工；

　　普通员工试用期采取劳务派遣合同制用工，试用期满经考核合格者，签订正式劳动合同；

　　试用期考核不合格者，不予签订正式劳动合同。

　　四、简历投递与信息发布

　　（一）应聘人员可通过电子邮件、邮寄和现场报名三种方式投递简历。

　　报名时须提交本人身份证、学历证、学位证书及能证明本人学识水平、工作业绩和能力的有效证件复印件。

　　（简历中应注明真实身高，并提供一张全身彩色生活近照）电子邮箱：guipingcunzhen@163.com咨询电话：0775-3388757传真：0775-3388757

　　邮寄地址：广西桂平人民西路（广场向西200米）广西桂平桂银村镇银行办公室，邮编：537299，请注明应聘字样。

　　现场报名地址：广西桂平桂银村镇银行办公室（二楼）。

　　（二）报名截止日期：2013年6月20日。