2.体检合格人员即为考察对象。按照德才兼备的标准,根据招聘岗位要求,全面了解考察对象的政治思想、道德品德、遵纪守法、工作表现(学习成绩)等,并对其报名资格条件进一步进行复审。考察工作由县教育局组织实施。
3.对体检、考察出现缺额的,按照规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按考试总成绩从高分到低分依次等额递补,体检、考察递补各不超过两次。
(五)公示、自主择校
体检和考察合格正式聘用前,考察合格人员确定为拟聘用人选,在当涂县人民政府网(www.dangtu.gov.cn)公示。
拟聘人员公示结果影响聘用的,取消聘用资格;对拟聘用人员公示无异议的,按考试总成绩高低顺序,在规定时间内集中由考生本人自主择校。
在招聘期间,考生如不按规定参加笔试、面试、体检、办理有关手续等,视为自动弃权。
(六)聘用
实行人事代理,不入编,与招聘学校签订《聘用合同书》,每3年考核合格续签一次,由县人才交流中心鉴证,享受同类人员工资待遇。
五、纪律与监督
整个招聘过程由县纪委监委派驻县卫健委纪检组全程参与监督,对有违反《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》(皖人社发〔2010〕78号)第40条、第41条、第42条规定情形的,将给予严肃处理。构成犯罪的,依法追究刑事责任。整个招聘过程接受社会各界的监督。
咨询电话:0555—6748031(县教育局人事股)
监督电话:0555—6748028(县教育局监审股)
0555—6710896(县纪委监委派驻县卫健委纪检组)
注:上述咨询和监督举报电话于正常办公时间使用。
六、其他
当涂县公开招聘幼儿教师工作相关信息,将按照程序和规定陆续在当涂县人民政府网(www.dangtu.gov.cn)公示,报考人员应及时查询。
七、未尽事宜由当涂县教育局负责解释。
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2020年当涂县公开招聘幼儿教师报名资格审查表、诚信承诺书.doc
当涂县教育局
2020年7月31日
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