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2022年蚌埠市五河县事业单位招聘考试公告(113人)
2022-07-12 20:57:27 来源:网络 所在地区:安徽 浏览次数:0

  根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》(皖人社发〔2010〕78号)规定和要求,经县委编委会研究同意,现就五河县2022年事业单位公开招聘工作人员相关事项公告如下:

  一、招聘原则

  (一)坚持面向社会、公开招聘。

  (二)坚持考试考察、择优聘用。

  (三)坚持统一组织、分工负责。

  二、招聘计划

  本次计划面向社会公开招聘编制内工作人员113名,具体招聘岗位及条件详见《五河县2022年事业单位公开招聘工作人员岗位计划表》。

  三、招聘条件

  招聘对象为国家承认学历的应、历届大学专科及以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员,且必须符合以下条件:

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)遵守宪法和法律;

  (三)具有良好的品行;

  (四)岗位所需的专业或技能条件;

  (五)适应岗位要求的身体条件;

  (六)岗位所需的其他条件。

  公开招聘人员岗位表中的“30周岁及以下”为“1991年7月(含)后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推)。

  有下列情形之一的人员,不得报考:

  (一)不符合岗位招聘条件的人员;

  (二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;

  (三)现役军人;

  (四)在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被计入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录权限未满人员。

  (五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

  (六)按照国家、省有关规定,尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员;

  (七)五河县机关事业单位在编人员;

  (八)法律、法规规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

  报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。

  四、考试方式

  考试采取笔试+结构化面试的方式。

  由县人力资源和社会保障局统一组织实施。

  五、报名及资格审查

  报名采用现场报名的方式。

  1、报名时间:2022年7月25日—7月29日

  上午8∶00--12∶00

  下午2∶30--5∶30

  2、报名地点:五河县中医院十楼会议室。

  3、报名注意事项:

  (1)报考人员报名时应从五河县人民政府网下载报名表,在电脑上填写好内容打印一份,贴上照片(近期1寸免冠彩照,1份同版电子档)上交报名处。考生需在报名表“诚信承诺意见”栏内签字。

  (2)报考人员需携带本人二代有效居民身份证、学历(学位)证书等证件的原件,现场查阅原件并留复印件。

  (3)根据省物价局、省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定,报考人员报名时每科缴纳笔试费用45元,共计90元。

  (4)为确保新进人员质量,确认报考人数与岗位招聘计划数的比例达不到3:1的,取消或相应核减该岗位招聘计划数。被取消招聘岗位的报考人员,可于7月30日17:00前改报其他符合条件的岗位,逾期不再补报。

  每位报考人员限报一个岗位,并须使用同一有效居民身份证件报名和参加考试。报考人员报名前,应实名申领“安康码”和“行程码”并仔细阅读相关考试要求和《考试期间疫情防控须知》。

  因疫情原因,笔试时间另行通知,笔试报名时间可能会做调整。请注意关注五河县人民政府官网公示公告栏。

  (5)享受国家最低生活保障金城镇家庭和农村特困家庭的报考人员,可以享受减免笔试考试费用的政策。报名时,享受国家最低生活保障城镇家庭人员,应提供低保证原件和复印件;农村特困家庭人员,应提供特困家庭基本情况档案卡原件和复印件。上述人员还要同时提供能够证明其与家庭所属关系的相关证明材料(如户口簿等)。