扎赉特蒙银村镇银行股份有限公司(以下简称“本行”)是由内蒙古银行发起并控股，经中国银行业监督管理委员会兴安银监分局批准成立的股份制商业银行，属于新型农村金融机构,我行始终坚持与客户“同发展、共成长”和“服务源自真诚”的经营理念，向客户提供全面、优质、高效的金融服务。

　　为适应本行业务发展的需要，现向社会公开招聘各类英才，愿与有识之士共谋发展。我们将为您创造一个有利于个性发展的平台，充分发挥您的潜能，共创辉煌!

　　一、应聘人员基本条件(各岗位均须符合)

　　(一)社会资源丰富，营销能力卓越。在规定时间内能迅速完成行内下达的各项工作任务指标。

　　(二)身体健康，品行端正，无不良信用记录，无重大岗位风险责任，无违规违纪行为。有良好的职业素养和团队意识，能吃苦耐劳;

　　(三)分支机构高级管理人员38周岁以下，部门负责人及主管35周岁以下，普通员工28周岁以下，专(兼)职客户经理男40周岁以下、女35周岁以下;

　　(四)全日制本科及以上学历，金融、经济、法律、计算机、中文、农学及相关专业毕业，获得学士学位。有较强文字写作能力，熟悉办公软件操作。

　　(五)如应聘岗位本身无相关要求，有注册会计师、注册税务师、注册审计师、注册资产评估师、国际金融理财师(CFP)等资格证书，或通过国家统一司法考试者，年龄条件可适当放宽。

　　(六)有银行工作经验者可不受专业限制。部分岗位可招收无银行工作经验者(标★)或接收应届毕业生实习(标☆)。

　　二、工作地点：扎赉特旗政府所在地及周边乡镇。

　　三、招聘岗位及任职资格基本要求

　　(一)乡镇分支机构高管3-5名：

　　1、年龄38周岁及以下，全日制大学本科及以上学历，中级(含)以上专业技术职称;

　　2、10年以上的银行从业经验，熟悉国家金融管理制度、监管部门相关政策及法规，熟悉银行运作机制、风险管控及工作流程，具有丰富的商业银行支行工作经验;

　　3、具备良好的政治素质和职业道德修养，精通银行业专业知识，遵纪守法，清正廉洁，无不良从业记录;

　　4、熟悉银行产品，社会资源广泛，具有良好的团队管理能力和市场开拓能力;

　　5、具备较强的团队领导、组织协调、风险防控能力，具备一定的文字功底;

　　6、具有较强的创新能力和开拓能力，能够前瞻性地开展工作;

　　7、身体健康，能够承受一定的工作压力。

　　(二)内控风险部主管2名：

　　1、年龄35周岁及以下，金融或法律专业本科及以上学历

　　2、10年以上银行信贷、风险管理工作经验，有较强管理规划能力、团队领导能力、组织协调能力;

　　3、熟悉金融法律、法规和监管政策，熟悉银行信贷业务操作流程，能根据本行授信管理制度和总体目标，建立完善风险管理体系，组织完成授信管理和风险监控，有较强的产品设计开发能力;

　　4、有法律资格证书的年龄可适当放宽。

　　(三)人力资源主管2名：

　　1、35周岁及以下，全日制大学本科及以上学历，行政管理类：行政管理、公共管理、人事管理、劳资管理、人力资源管理等;

　　2、有5年以上行政人事管理工作经验，有较强组织管理能力;

　　3、熟悉国家及内蒙古地区人力资源、社会保障相关政策、法规和金融行业相关规章制度，熟悉组织规划、薪酬设计、劳动关系管理、人员培训等工作流程，熟悉招聘技巧和人事测评、绩效管理工具;

　　4、有银行或大型企业人力资源管理经验者优先。

　　(四)专职文秘1名：

　　1、30周岁及以下，全日制大学本科及以上学历，中文、新闻、法律、经济、金融等相关专业学士学位;

　　2、至少5年以上行政文秘工作经验，有较强的逻辑思维能力;

　　3、有较好的写作能力、组织能力;

　　4、有良好的服务意识和沟通表达能力。