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2012年9月晋江市金融工作办公室使用事业编制公开招聘工作人员通告
一、招聘岗位及职责
（一）综合科工作人员1名，主要职责：负责单位内部管理、后勤保障工作；负责金融业整体发展规划、运行监测、综合调研；负责拟定各类金融机构的沟通协调机制，协调推动金融机构发展和业务创新，培育地方金融机构；协调推动地方金融集聚区建设。
（二）资本市场科工作人员1名，主要职责：推动企业境内外上市；配合证券监管部门加强上市公司监管，做好上市公司再融资、资产重组工作；推动股权投资业发展；推动非上市公司股份转让试点工作；参与研究全市政府性投资重大项目的融资方案，协调债券融资等相关的融资工作。
（三）并购重组科工作人员1名，主要职责：负责拟定并购重组扶持政策，组织业务宣传培训，建立信息资源库，搭建多方对接合作平台，协调并购重组中的困难和问题，监督管理并购行为，开展并购效应评估和专业机构服务评价工作，大力推动企业实施并购重组。
（四）监督管理科工作人员1名，主要职责：牵头负责相关民间金融组织的业务指导、经营监管、高管任职资格管理工作；核准和转报相关民间金融组织的设立、变更、终止；推进新型民间金融组织发展；加强地方金融信用体系建设，指导协调金融机构风险防范和处置工作。
二、招聘条件
（一）应聘人员应符合以下基本条件：
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守宪法和法律；
3、具备良好的品行；
4、适应岗位要求的身体条件；
（二）应聘人员还应具备以下资格条件：
1、年龄在18周岁以上、35周岁以下，即：在1977年9月1日至1994年9月1日期间出生。
2、取得全日制普通高等院校研究生学历、硕士及以上学位。
3、财政金融类或经济贸易类专业毕业。
即：符合《福建省机关事业单位招考专业指导目录（试行）》（2012年秋季版）中“财政金融类”和“经济贸易类”所列专业的人员可以报名（见附1）。
4、在省级及以上CN刊物上发表过与招聘岗位所要求专业相关的学术性论文。
