国务院发展研究中心资源与环境政策研究所(简称“资环所”)是国务院发展研究中心直属公益一类事业单位，主要围绕我国生态文明建设的重大理论和实践问题开展调查研究。因工作需要，资环所2023年下半年拟公开招聘专业技术岗位工作人员2名。

一、拟招聘专业技术岗位人员的基本条件和专业要求

招聘岗位所涉及专业是参考教育部《学位授予和人才培养学科目录(2022年9月发布)》，经济学专业代码为02，公共管理专业代码为1204，法学专业代码为03。如有应聘人员所学专业接近但不在上述目录中的，可与招聘单位联系确认报名资格。

(一)招聘习近平生态文明思想研究室研究人员基本条件和专业要求

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民。

3.中共党员，政治素质过硬，品行端正，遵纪守法，身体健康。

4.获得博士学位，有相关工作经历。

5.专业为经济学(02)、公共管理(1204)相关专业。

6.年龄原则上不超过40周岁(1984年1月1日以后出生)，其中35周岁(1989年1月1日以后出生)以上的要求有高级专业技术职称。

曾因犯罪受过刑事处罚的人员，以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的，不得报名。

(二)招聘环境政策研究室研究人员基本条件和专业要求

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民。

3.政治素质过硬，品行端正，遵纪守法，身体健康。

4.获得博士学位，有相关工作经历。

5.专业为经济学(02)、法学(03)相关专业。

6.年龄不超过35周岁(1989年1月1日以后出生)。

曾因犯罪受过刑事处罚的人员，以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的，不得报名。

二、申请人请提供下列材料(电子版或纸质版均可)

1. 个人简历、学历、学位证明及身份证复印件。

2.个人专业技术职称证明，以及英语能力相关证明。

3.应聘人员，提供代表性科研成果(政策建议报告、学术论文和专著)，其中申请岗位(一)应聘人员提供10篇(部)，申请岗位(二)应聘人员提供5篇(部)，含代表性的英文学术论文或专著，若是集体成果请详细注明团队信息和个人贡献。

4.本人获科研成果奖励证明(若是集体成果，请详细注明团队信息和个人贡献)。

上述材料必须真实、完整、准确。

三、招聘程序

1.审查与考试

审查与考试包括资格审查、专家评审、笔试、面试。

(1)资格审查。根据岗位资格条件对应聘人员进行资格审查，资格审查合格者进入下一环节。实际通过资格审查的人数比例原则上不低于5:1，若未达到此比例，将取消本年度该岗位的公开招聘。

(2)专家评审。招聘工作领导小组组织专家对资格审查合格的应聘人科研成果进行评审，对应聘人专业水平、岗位匹配程度等进行评价并给出评分，满分100分，60分以上为合格，得分排名前10位申请人获得笔试资格，达到合格分数线不足10人的，按实际人数进入笔试环节。

(3)笔试。主要测试应聘人员开展政策研究必备的政治素养、研究水平、文笔表达等工作能力;时间3小时。笔试成绩按百分制计算，满分为100分，成绩合格线为60分，按照笔试考试成绩由高到低，按5:1比例确定进入面试环节人选。

(4)面试。招聘领导小组组织专家进行面试，面试成绩按百分制计算，满分100分，60分以上为合格。

(5)确定意向人选。综合成绩由评审成绩、笔试成绩、面试成绩组成，分别占40%、30%、30%。按照综合成绩由高到低，按2:1比例确定意向人选进入学术水平评议环节。

2.学术水平评议。

按照国务院发展研究中心关于选调(招聘)研究部所研究岗位人员增加学术水平评仪程序的要求，对意向人选进行学术水平评议。学术水平评议采用论文评阅和面试相结合的方式进行，重点考察意向人的政治素养、理论基础、研究能力。得到学术水平评议委员会成员2/3(含)以上同意的，列为考察对象。