深入实施人才强区战略，加快推进高素质专业化干部队伍建设，引进、培养和储备一批新区经济社会发展所需的优秀人才，经研究，决定公开招聘事业单位工作人员2名，工作地点在庵东镇。现将有关事项公告如下：

　　一、单位简介

　　宁波前湾新区于2019年7月经浙江省政府批复同意成立、2021年12月29日正式挂牌，位于宁波市域北部、杭州湾南岸，是宁波对接上海的桥头堡。新区规划控制总面积604平方公里，目前常住人口72.34万，建设用地总规模272平方公里。2022年，新区实现地区生产总值1379.5亿元、同比增长4.1%，实现财政总收入233.9亿元、同比增长2.6%，实现规上工业增加值759.6亿元、同比增长6.6%；完成固定资产投资492.5亿元，同比增长14.5%。新区重点发展汽车制造、高端装备、电子信息、智能家电、生物医药等支柱产业，区内设有宁波杭州湾经济技术开发区、中意(宁波)生态园、宁波前湾综合保税区等重点平台，成功落户吉利汽车研究院、复旦大学宁波研究院、宁波杭州湾新材料研究院等一批科研平台，累计引入世界500强企业26家，形成特色产业群40余个。

　　二、招聘原则和办法

　　招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，通过笔试、面试、体检和考核等程序面向社会公开招聘事业编制工作人员。

　　三、招聘对象基本条件

　　（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；

　　（二）遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质；

　　（三）具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格；（四）具有适应岗位要求的身体条件和心理素质；

　　（五）具备岗位所需的其他条件。

　　四、招聘范围、对象、具体条件和相关事项说明

　　（一）报考人员应具有国家承认的学历，且符合招聘岗位所需专业对应的学历、学位要求，具体招聘单位、岗位、人数、专业、学历、学位和范围及资格条件等相关要求详见附件。专业类别以《2023年浙江省公务员录用考试参考目录》为准。

　　（二）报考人员年龄要求在35周岁及以下（1987年8月1日以后出生）。

　　（三）报考人员要求具有5年以上基层工作经历。

　　（四）报考人员需符合户籍或生源相关要求。户籍以2023年8月1日的户口所在地为准，生源地是指经高考，被高校录取时户口所在地。

　　（五）具有研究生以上学历、硕士以上学位的人员可以用原已取得的学历或研究生学历报考。

　　（六）暂未取得毕业证书的2023年普通高等院校本科以上学历、学士以上学位的应届毕业生报考时可凭学校证明等相关材料报名，但应于2023年12月31日前取得相应的学历学位证书；暂未取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书的留学人员报考时可凭国（境）外学校毕业证书或学籍证明等相关材料报名，专业相近的以所学主干课程为准，但应于2023年12月31日前取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。

　　上述时间，以学历、学位证书或认证书的落款时间为准。上述招聘对象未在规定时间取得相应学历、学位证书或认证书的不予聘用。

　　（七）公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员、现役军人不得报考；在普通高校脱产就读的研究生不能以原已取得的学历、学位证书报考；与招聘单位人员有《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）第二十七条所列回避情形职位的人员不得报考；在各级公务员、事业单位工作人员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员不得报考；因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员不得报考；法律法规规定其他不得报考的人员，不得报考。

　　五、招聘程序

　　（一）网上报名

　　1.网上报名时间：2023年8月15日9时至8月17日16时。

　　符合招聘条件的人员登录宁波市考试网上报名系统(https://bm.nbrc.com.cn/)，选择进入“2023年宁波前湾新区事业单位公开招聘工作人员”，查询招聘公告并进入报名，然后按提示录入信息。请符合招聘条件的报名人员在仔细阅读相关公告信息后，按要求如实填写个人信息，严格按照招聘所设条件选择岗位进行报名。每位考生只允许选报一个岗位，逾期不再受理注册及报名。