为助力人才强县战略，不断完善壮大我县人才队伍体系，经县委常委会议研究决定，面向社会公开引进一批高层次人才，现将有关情况公告如下：

　　一、人才引进计划

　　本次计划引进高层次人才26名，具体岗位及要求详见《黎城县2020年公开引进高层次人才岗位表》(附件1)，专业分类参照《公务员报考专业设置分类指导目录》(附件3)。

　　二、人才引进条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.拥护中国共产党的领导;

　　3.遵守中华人民共和国宪法及相关法律法规;

　　4.具有良好的品行和职业道德，具备正常履行职责的身体条件;

　　5.学历：应届硕士研究生及以上学历(须取得毕业证和学位证)。

　　应届毕业生指2020年高校应届毕业生，2018年、2019年国家统一招生的普通高校毕业生未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生视同为2020年高校应届毕业生。

　　6.专业要求：要求报名人员所学专业与岗位所需专业相同，具体详见《黎城县2020年公开引进高层次人才岗位表》(附件1);

　　7.年龄要求：年龄为35周岁及以下，博士研究生放宽至40周岁。具体详见《黎城县2020年公开引进高层次人才岗位表》(附件1)。本次报名认定年龄计算以报名第一天为截止日期;

　　8.凡有下列情形之一的人员不得报名：

　　(1)曾因犯罪受过刑事处罚或正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查、审查的人员;

　　(2)现役军人;

　　(3)受党纪政纪处分影响期内的人员;

　　(4)因弄虚作假，伪造、编造有关报名材料、证件、信息被追究的人员;

　　(5)有不良诚信记录的人员;

　　(6)不得报考引进后即构成回避关系的岗位;

　　(7)违反法律法规规定的其他人员。

　　三、人才引进程序

　　(一)信息查询

　　1.报名人员可于2020年9月17日开始通过黎城县人民政府网(http://www.sxlc.gov.cn/)对整个工作环节进行查询，不再另行通知。

　　2.报名结束后，资格审查合格人员可通过黎城县人民政府网(http://www.sxlc.gov.cn/)查询能力测试时间、地点等相关信息，请资格审查合格人员随时关注，不再另行通知。

　　(二)报名及资格审查

　　1.报名

　　(1)报名方式：采取现场报名的方式，报名与资格审查工作同时进行;

　　(2)报名时间：2020年9月27日—9月29日(上午8:30-下午17:00);

　　(3)报名地点：黎城县人力资源和社会保障局一楼大厅;

　　(4)报名要求：报名人员可根据自身情况选择一个岗位报名，不得兼报，不得改报。按照报名条件认真填写《黎城县2020年公开引进高层次人才报名登记表》(附件2)，本表由报名人员自行登录黎城县人民政府网下载并正反面打印，一式两份。所填写毕业学校、时间、专业要与毕业证所载内容一致。报名人员提交的报名申请材料要真实、准确。报名时需全程佩戴口罩，并提供本人健康码，自觉接受体温检测。

　　2.资格审查

　　(1)报名人员须持本人二代身份证(原件及复印件)、毕业证(原件及复印件)、学位证(原件及复印件)、《教育部学历证书电子注册备案表》、人事档案管理(托管)部门证明、近期一寸正面红底免冠照片4张;

　　(2)留学归国人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书等相关证件材料原件及复印件;

　　(3)报名结束后，岗位实际报名人数与岗位招聘人数的比例最低应达到1:1。若达不到比例要求，经公开引进高层次人才工作领导组批准按要求取消或核减该招聘岗位，并调剂到报名人数较多的其他岗位使用，具体详见调剂公告。报名结束后，按实际报名并通过资格审查确定参加能力测试人员。

　　报名人员须对自己提供资料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，取消报名资格。