(五)工作经历要求

　　工作经历以在工作单位参加社会保险或经人力资源社会保障部门用工备案的起始时间算起，从事指定类型的工作经历，还应以单位证明或劳动合同(或工作协议)等材料为依据。在军队工作的经历以及退役士兵在部队服务经历视为工作经历。在校学习期间的社会实践经历及参加相关工作的，即使与单位签订劳动合同并缴纳社会保险，不视为工作经历。计算工作经历截止时间为2022年12月7日。

　　(六)其他要求

　　1.招聘公告所列学历、学位、专业技术资格、职业技能资格和执业资格条件为最低条件，凡学历、学位、专业技术资格、职业技能资格和执业资格条件高于公告规定要求者均可报名，但聘用后只能聘用在所报考的岗位和享受相应工资待遇。

　　2.招聘岗位要求的专业技术资格证书、职业技能资格证书、执业资格证书、从业资格证书、居民户口本及《岗位表》要求的其他证书、证件、证明材料取得时间的计算截止日期为2022年12月7日。

　　3.党政机关、事业单位、国有企业在编在职人员或2022年应届毕业的定向生、委培生或基层服务项目人员报名的，须征得现工作单位及其主管部门或定向、委培单位、所在院校或当地相关其主管部门同意方可报考。

　　4.有下列情况之一者，不得报考：

　　(1)受行政处分正在处分期内的。因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。曾因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍的、被开除公职的、被依法列为失信联合惩戒对象。被机关事业单位辞退(单方面解聘)未满五年的。

　　(2)历年省专项招聘、粤东西北地区乡镇事业单位专项公开招聘公告规定不得报考的人员。

　　(3)在各级公务员、事业单位工作人员、机关雇员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员。

　　(4)在读的非应届普通高等院校毕业生、现役军人、机关事业单位见习期未满的在编在职(岗)人员。

　　(5)按照《事业单位人事管理回避规定》第六条、第七条、第十条等相关规定，不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。其他法律法规规定的有应予回避的情形，从其规定。

　　(6)法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。

　　三、报名办法

　　(一)报名时间及方式

　　本次招聘采用网上报名方式。报名时间为2022年12月7日9:00至2022年12月9日16:00。网上报名系统网址为全国事业单位招聘网(https://www.qgsydw.com)。

　　在注册前要仔细阅读招聘公告要求和网上报名系统的指引，注册信息应当真实、准确、完整，并对其负完全责任。具体流程如下：

　　应聘者登录网站-->阅读招聘相关文件-->注册用户-->阅读网上报名协议-->网上填表(简体字)-->上传照片(近期彩色大一寸照片)-->上传身份证及招聘岗位要求的所有材料原件的扫描件-->选择岗位报名-->确认报名-->系统自动审核确认报考结果-->打印报名登记表(须A4纸双面打印)-->完成报名。所有上传的报名材料必须清晰且易于辨认，便于资格审核。

　　(二)应聘者须于网上报名时间内上传以下材料的扫描件

　　1.本人有效期内的二代居民身份证、学历证书、学位证书以及招聘岗位有资格条件要求的相关证书及证明材料。

　　2.留学回国人员需提供由教育部留学服务中心出具的国(境)外学历、学位认证函等有关证明材料。应聘者可登录教育部留学服务中心网站(http://www.cscse.edu.cn)查询认证的有关要求和程序。在国(境)内就读取得国(境)外学历、学位的人员，需取得由教育部所属的相关机构出具的学历、学位认证函。

　　3.教师资格材料

　　(1)相应学段以上教师资格证书(以硕士研究生专业报考的应聘者须在首个聘期内取得相应学段以上教师资格证，否则不予续聘)。

　　(2)暂未取得招聘岗位相应学段以上教师资格证的，须提供普通话水平测试二乙等级以上证书和有效期内的中小学教师资格考试合格证明，并于2022年12月31日前取得相应学段以上教师资格证，否则不予聘用。