为大力实施人才强市战略，优化人才队伍结构，助推全市经济社会高质量发展，决定开展“才聚武威·智创未来”系列引才活动，为各类事业单位公开引进急需紧缺人才322名，现就有关事项公告如下。

　　一、引进对象

　　引进对象为符合岗位条件的全国普通高等院校应往届毕业生和各类高层次急需紧缺人才。其中：市直107个岗位计划引进177名；凉州区46个岗位计划引进80名；民勤县25个岗位计划引进38名；古浪县7个岗位计划引进7名；天祝县16个岗位计划引进20名。岗位及要求详见《武威市2023年第三批集中引进急需紧缺人才岗位需求表》（附件1）。

　　博士研究生、正高级专家和公费师范生，不受引进计划、岗位条件限制，可直接与市引才办联系，采取“一事一议”特事特办方式引进。

　　二、引进条件

　　（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，政治思想素质好，遵纪守法，爱岗敬业，品行端正。

　　（二）具备引进岗位所需的学历、学位、专业和其他条件。其中，取得多个学历层次的应聘人员，按照与应聘岗位所要求的学历和专业相符的条件报名；硕士研究生须取得全日制本科学历学位，博士研究生须取得全日制本科、全日制硕士研究生学历学位。在国（境）外院校取得硕士研究生及以上学历学位人员，毕业院校排名须在2023年QS排名前300名以内，且本科须为国内本科一批院校毕业生。本科学历、硕士研究生学历为独立学院、民办院校的不在本次引进范围。

　　（三）本科毕业生年龄30周岁以下（1992年6月以后出生），硕士研究生年龄35周岁以下（1987年6月以后出生），博士研究生年龄放宽至40周岁（1982年6月以后出生）。

　　（四）有下列情形之一的，不予引进：武威市所属机关事业单位在编在岗工作人员；现役军人；服务期内各类订单定向生；引进后即与用人单位形成回避情形人员；被开除中国共产党党籍人员；受过刑事处罚人员；被开除公职人员；被依法列为失信联合惩戒对象人员；法律法规规定不能参加招聘的其他情形人员。

　　三、引进程序

　　（一）网上报名。应聘人员登录武威市人民政府网（http://www.gswuwei.gov.cn/）查询本公告及附件《武威市2023年第三批集中引进急需紧缺人才岗位需求表》，确定报考岗位后，填写报名登记表（附件2），将报名要件（pdf格式）打包发送至招聘岗位对应的报名邮箱，文件夹以“姓名+岗位代码”命名。报名要件为身份证、毕业证和学位证及相关资格证书。硕士研究生还需提供本科毕业证和学士学位证；在职人员报名时须提供所在单位同意报考的证明（机关事业单位工作人员报名须所在单位及其主管部门、同级组织或人社部门同意）。

　　网上报名起始时间为2023年6月17日08:00，截止时间为2023年7月10日24:00。

　　（二）资格审核。根据应聘人员提供的报名要件，对网上报名人员资格条件进行初审，并通过电话、邮件对资格审核情况及时进行反馈，通知符合报名条件人员按时参加招聘会现场资格复审。资格复审合格人员，按程序参加面试考核。资格审核贯穿引才工作全过程，任何环节发现应聘人员与岗位引进条件不符的，取消应聘资格。

　　（三）面试考核。对通过资格审核人员进行现场资格复审及面试考核。具体时间、地点另行通知。

　　面试考核方式以《武威市2023年第三批集中引进急需紧缺人才岗位需求表》岗位对应的面试考核方式进行。主要测试应试人员政治素质、专业技能、求职动机与招聘岗位的匹配性等。岗位考核人数与引进计划比例达不到1:1以上、形不成竞争的，经引才办同意，可参加面试考核，面试考核成绩达不到85分以上的，取消进入下一环节资格。

　　（四）现场签约。引才办根据面试考核成绩，按岗位引进计划从高分到低分等额确定拟引进人选，现场签订引才协议书。确定的签约人选因个人原因放弃签约的，个人书面承诺后取消签约资格，按面试考核成绩从高分到低分依次进行现场递补，成绩低于85分的不得递补。