聊城高级财经职业学校是山东省省级文明单位、国家级重点中等职业学校、山东省规范化中等职业学校、山东省示范性中等职业学校、山东省高水平中等职业学校。学校占地369亩，建筑面积11.02万平方米，学校现有教职工518人，具有正高级教师15人，副高级教师86人，双师素质比例达80%以上，在校生规模7000余人。学校设有会计系、信息工程系、餐旅系、商贸系、人工智能系、联合办学部、升学部等7个教学系部，开设有会计事务、计算机应用、数字媒体技术应用、计算机平面设计、高星级饭店运营与管理、中餐烹饪、中西面点、电子商务、市场营销、网络营销、机电技术应用、工业机器人技术应用、幼儿保育等13个专业。其中，中餐烹饪、会计事务为山东省职业院校品牌专业。

　　学校始终以办人民满意的中职教育为己任，坚持立德树人根本任务，秉持“厚德树人、精技立业”的校训，契合国家战略，服务区域经济发展，全面落实立德树人根本任务，把提高职业技术技能和培养职业精神高度融合，坚持为社会培养合格人才，为高校输送优质生源，以建成国内一流、世界水平的高水平中职学校为发展目标，不忘初心、牢记使命，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，强化师生思想政治教育，把社会主义核心价值体系贯穿于人才培养全过程，培育和传承民族精神、职业精神、工匠精神，多年来办学业绩卓著，受到家长、企业、社会的高度评价。

　　按照省、市事业单位招聘有关规定和控制总量有关文件要求，学校决定面向社会公开引进急需紧缺人才1人，现将有关事项公告如下：

　　一、人才引进范围及条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，年满18周岁(2005年4月10日以前出生)，拥护党的领导，自觉遵守党纪国法，政治思想素质好，品行端正;

　　(二)遵守宪法和法律;

　　(三)具有良好的道德品行和职业道德;

　　(四)具有招聘岗位要求的专业及学历、学位;

　　(五)具有招聘岗位所需要的其他条件;

　　(六)应聘人员年龄应在40周岁以下(1982年4月10日以后出生)

　　(七)应聘人员须为取得国家承认学历、学位的国(境)内外高校毕业生。2023年应届毕业生的学历、学位及相关证书，须在2023年7月31日前取得;其他应聘人员的学历、学位及相关证书，须在2023年4月10日前取得。

　　(八)法律、法规规定的其他条件：

　　在职人员应聘的，须经所在单位或主管部门同意。已与用人单位签订就业协议的2023年应届毕业生，应聘前与签约单位解除协议或经签约单位同意的，可以应聘。招聘岗位对工作经历有明确要求的，应聘人员需提供相应的工作经历证明。高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历。工作经历年限按足年足月累计，以报名开始时间为截止日期。

　　不得应聘的情形：

　　1.曾受过刑事处罚和曾被开除党籍、公职的;在校期间受过院系级以上处分的;机关企事业单位工作人员受过党纪政纪处分处分期未满的;

　　2.在各级公务员和企事业单位招考(聘)中被招考(聘)主管部门认定有舞弊等严重违反考录纪律行为的;

　　3.有恶意失信行为被依法纳入失信人员名单尚未撤销的;

　　4.按照国家、省有关规定，到定向单位(岗位)工作未满最低服务年限或尚在任职试用期内的;

　　5.现役军人、在读全日制普通高校非应届毕业生，不能用已取得的学历学位作为应聘条件;

　　6.应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)规定情形的岗位;

　　7.其他有关法律法规规定不得聘用的。

　　根据教研厅函〔2019〕1号文件规定，自2016年12月1日后录取的非全日制研究生，由国家统一下达招生计划，与全日制研究生考试招生执行相同的政策和标准，培养质量坚持同一要求，学历学位证书具有同等法律地位和相同效力，享有平等就业机会。符合上述规定的，报名时与全日制研究生同等对待。根据鲁人社规〔2017〕21号文件“高级技工学校(技师学院)全日制毕业生，毕业时取得高级工、预备技师(含技师)职业资格的，可分别按照全日制高职(大专)、本科毕业生应聘符合条件的岗位。”