四川省人力资源和社会保障厅 四川省教育厅

　　关于印发《四川省中小学公开招聘教师教育公共基础笔试和复习大纲》的通知

　　川人社发〔2012〕145号

　　各市（州）人力资源和社会保障局、教育局，省级有关部门：

　　为进一步做好我省中小学教师公开招聘工作，积极探索提升我省中小学教师公开招聘笔试的针对性和科学性，结合中小学教师岗位特点，省人力资源和社会保障厅、省教育厅委托有关部门和专家制订了《四川省中小学公开招聘教师教育公共基础笔试和复习大纲》（以下简称《大纲》）。现将大纲印发你们，同时在四川省人力资源和社会保障厅网、四川教育网和四川人事考试网公开发布。待时机成熟，将适时印发相关专业笔试大纲。

　　自2012年7月1日起，各地、省级有关部门应严格遵照《大纲》要求组织实施中小学教师公开招聘公共科目笔试。届时，全省中小学校招聘教师不再使用原通用的《综合知识》公共科目笔试，改为统一的《教育公共基础笔试》科目。

　　实施过程中的意见和建议，请及时告省人力资源和社会保障厅（事业单位人事管理处）和省教育厅（人事处）。

　　二〇一二年四月十三日

　　主题词：公开招聘　中小学　教师　笔试大纲　通知

　　抄送：省委组织部。

　　四川省人力资源和社会保障厅办公室　2012年4月13日印发

　　附件

　　四川省中小学公开招聘教师教育公共基础笔试和复习大纲

　　本大纲仅供参加四川省中小学公开招聘教师公共科目——《教育公共基础笔试》的考生复习和考试时参考。请考生重点掌握以下知识内容。

　　《教育公共基础笔试》题型包括选择、判断简析、案例分析、阅读分析和论述五种类型。

　　第一部分 教育学基础

　　一、教育与教育学

　　(一)教育的概念、教育的要素、教育的形态、教育的本质、教育的基本规律

　　(二)教育发展的历史阶段、教育改革和发展的趋势

　　(三)教育学的产生和发展

　　二、教育的功能

　　(一)教育功能的含义、教育功能的类型、教育的个体功能与社会功能、教育功能的限制

　　(二)影响教育功能发挥的因素

　　三、教育的目的

　　(一)教育目的的含义、教育目的的功能

　　(二)确立教育目的的依据、教育目的确立中的价值取向

　　(三)我国的教育目的及其理论基础、我国全面发展教育的基本内容

　　四、教师与学生

　　(一)教师的定义、教师的角色、教师的基本素质、教师的专业化发展及途径

　　(二)学生的定义、学生的本质特点、学生发展的规律

　　(三)教育过程中的教师与学生、教育过程中的师生关系

　　五、课程

　　(一)课程的含义、课程理论及课程理论流派、课程的类型、课程的组织、课程的管理

　　(二)我国课程改革的回顾、新课程改革的总体要求、新课程改革的具体目标、课程标准及其地位、作用和特点

　　(三)新课程带来的变革

　　六、课堂教学

　　(一)教学的含义、教学理论及教学理论流派

　　(二)课堂教学设计的含义、基本程序、主要模式、内容和方法

　　(三)教学策略的含义、常用的课堂教学策略

　　七、学校德育

　　(一)德育的含义、功能及地位

　　(二)德育过程的含义、德育过程与教学过程和思想品德形成的关系、德育过程的理论、德育过程的规律

　　(三)德育的任务、目标、内容与课程

　　(四)德育的原则、途径与方法

　　八、班级管理与班主任工作

　　(一)班级的含义与特点、班级的历史发展、班级的结构与功能、班级的发育过程

　　(二)班级管理的内容、原则与方法

　　(三)班主任的角色、任务、职责与素质

　　第二部分 教育心理学

　　一、心理发展与教育

　　(一)心理发展的概念、心理发展的一般规律

　　(二)心理发展的理论：皮亚杰的认知发展理论、埃里克森的心理发展阶段理论、维果茨基的认知发展理论

　　(三)早期教育与心理发展、准备状态与心理发展、教育如何促进心理的发展

　　(四)儿童、青少年的心理发展与教育