为进一步加强全区基层社区各项工作，充实社区工作力量，经区委、区政府研究同意，决定面向社会公开招聘城镇社区专职工作人员。

一、招聘原则

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘，择优聘用。

二、招聘计划

全区面向社会公开招聘城镇社区专职工作人员195名，共设定招聘职位3个，其中：城市社区180人;武南镇社区10人;黄羊镇社区5人。

三、招聘条件

1.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正;

2.具有凉州区籍常住户口(落户时间在2017年5月31日之前);

3.年满18周岁以上，35周岁以下(1982年6月1日至1999年5月31日期间出生);

4.具有全日制普通高等院校大专(高职)及以上学历;

5.身体健康，体型端正。

具有下列情形之一的人员，不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职或学籍的人员;

2.受党纪政纪处分尚在影响期内的;

3.因违法违纪正被立案调查的;

4.在各级人事考试中被认定有舞弊等严重违反招考纪律行为的;

5.其他不符合报名资格条件的。

四、招聘程序

(一)发布公告

凉州区公开招聘城镇社区专职工作人员领导小组办公室(以下简称区招聘办)根据确定的时间和招聘计划，向社会发布招聘公告，公告在武威日报、武威电视台凉州频道、凉州党建网上发布。

(二)组织报名及资格审查

应聘人员报名时须由本人持身份证、户口簿、毕业证原件、复印件1份及本人近期正面免冠二寸彩色照片5张，填写《凉州区公开招聘城镇社区专职工作人员报名表》一式一份，经审查合格后予以报名，不得代报或委托报名。每个应聘人员限报1个职位。应聘人员学历在学信网上进行验证。应聘人员所出具的各种材料必须真实有效，凡弄虚作假者，一经查实，取消报名资格。

报名时间：2017年 6月13日至6月15日，共3天;

报名地点：凉州区老年活动中心(文庙广场东南角)

(三)考试

考试分为笔试和面试两个环节，总分为 100分。实行两级百分制，笔试成绩的 70%与面试成绩的30%之和为最终成绩。

应聘人员于2017年6月20日至6月21日到报名地点领取准考证，经应聘人员本人确认签字后发放，不接受代领及委托领取。考试的命题、制卷、阅卷及登分由区招聘领导小组委托专业考试机构或高校承担，区招聘领导小组成员单位工作人员不参与命题、制卷、阅卷和登分工作。

1.笔试。笔试采用闭卷考试，时间120分钟，满分100分。笔试内容为公共基础知识、社区工作知识、时事政治等，重点考察应聘人员的综合素质，掌握和运用理论开展社区管理和服务工作的综合能力。笔试结束后，笔试成绩按职位分类从高分到低分进行排序和公布，并根据笔试成绩按拟招聘人数 1：1.2比例进入面试环节(末位成绩相同的共同进入面试;按比例计算后进入面试人员数为小数的，以小数位四舍五入后的人数进入面试)。

2.面试。面试主要测试应试者的综合分析能力、处理问题能力、应变能力、语言表达能力、仪态仪表等，以面试考官打分去掉最高分和最低分后的平均分数为最后面试成绩，当场公布，满分100分。

末位最终成绩相同的，优先招聘笔试成绩较高者。

考试不指定教材，不委托任何单位(机构)举办考前辅导班。

(四)体检

笔试、面试结束后，根据招聘岗位人数，按照 1：1的比例确定参加体检人员。体检标准按《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格者，取消聘用资格，按照各职位最终成绩排名由高分到低分等额递补。

(五)考察政审

区招聘办选派人员对拟聘人员进行考察政审，重点对拟聘人员思想表现、道德品质、是否有违纪违法现象等情况进行考察。考察政审不合格的，取消聘用资格，按照各职位最终成绩排名从高分到低分依次等额递补。

(六)确定聘用对象及公示

根据应聘人员最终成绩，结合体检、考察政审情况，提出拟聘用人员名单，经领导小组审核后进行公示，接受社会监督。公示后，对无异议的人员，办理聘用相关手续，与用人单位(街道办事处)签订劳动合同，试用期为6个月，试用期满不合格的取消聘用资格并解除劳动合同。