（3）相关要求

　　  ①每人限报一个岗位，多报则取消应聘资格且不另行通知；

　　  ②投递资料不全者，视为报名不成功；

　　  ③应聘人员的学历（学位）必须为国家承认的学历（学位）。出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。

　　  ④招聘岗位明确要求有工作经历的，应聘人员必须提供工作经历证明（包括与原工作单位签订的聘任合同、参保证明等，加盖工作单位人事部门公章）。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作经历。工作经历年限按足年足月累计计算，以2024年9月30日为截止日期。

　　⑤应聘人员有正式编制单位的，必须提供单位同意报考证明。

　　2.现场资格审查：经网上初步审核符合招聘岗位所需条件者进行现场资格审查。

　　（1）时间：2024年10月15日-16日（上午8：30—12:00；下午14:00—17:00）

　　（2）地点：邵阳职业技术学院图书馆A212室。

　　（3）现场资格审查要求：本人持网报投递所有材料原件、复印件于规定时间内到现场进行资格审查，未按要求参加现场资格审查或现场资格审查不合格者不得参加考试。

　　资格审查贯穿招聘工作全过程，应聘人员提交的所有材料必须真实有效，如在任何环节发现弄虚作假者，则取消应聘资格。

　　(三）考试

　　1.开考比例

　　 通过现场资格审查的人数与招聘计划的比例原则上不低于3:1，达不到开考比例的，则相应核减招聘计划数；对少数专业特殊或确实难以形成有效竞争的岗位，经报请市人力资源和社会保障局审核同意，适当降低开考比例，但有效报考人数与招聘计划数的比例不得低于2:1，并在原公告发布范围内进行公告。

　　2.考试方式

　　考试方式具体见《邵阳职业技术学院2024年第二批公开招聘工作人员岗位表》（附件1）

　　3.笔试时间、地点

　　具体笔试时间、地点待定，笔试内容见附件1。报考人员须在笔试前3日登录邵阳公开招聘考试报名系统（http://39.103.148.72:800/）自行下载打印笔试准考证。参加笔试时需携带本人有效身份证及笔试准考证，缺少证件的考生不得参加笔试。

　　经批准降低开考比例以及实际参考人数与招聘计划数比例低于3:1的岗位，报考人员笔试成绩须达到60分及以上或达到该岗位参考人员笔试成绩平均分方可进入面试；若招聘岗位实际参考仅一人时，笔试成绩须达到60分及以上。

　　4.面试

　　面试方式见附件1，按照面试人数与招聘岗位计划数2:1的比例，以笔试成绩从高分到低分确定面试对象，如最后一名面试入围人员有多名成绩相同者，则一并进入面试。

　　所有岗位设定面试（含试讲和结构化面试）合格分数线均为70分，低于70分者不能进入下一程序。

　　5.综合成绩合成

　　笔试和面试成绩满分均为100分，所有以试讲为面试形式的岗位，笔试、面试成绩各占综合成绩的50%；所有以结构化面试为面试形式的岗位，笔试成绩占综合成绩的60%，面试成绩占综合成绩的40%。笔试+面试（试讲或结构化面试）成绩按比例合成综合成绩，综合成绩按四舍五入保留小数点后两位数。

　　（四）体检和考察

　　1.根据综合成绩高低，按岗位计划数1：1的比例确定体检对象，成绩相同的，以其高校必修课平均成绩高者为准，必修科目没有分数以等次确定的，必须是合格以上，该科目不计算平均分。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等有关规定执行。对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应当日复检；对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏（心电图证实）等项目达不到体检合格标准的，应当场复检。当日复检和当场复检的医院为初次体检医院，复检时间不超过当天17:30。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内向用人单位提交复检申请。当日复检、当场复检及非当日、非当场复检都只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。不按规定要求进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的，按有关规定处理。