（二）体检由县人社局组织，体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。国家、省以及行业、岗位另有规定的，从其规定。招聘单位或报考者对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。复检只进行1次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。

　　因未按要求参加体检和体检不合格等情况出现的缺额，根据空缺的名额按照考核总成绩从高到低依次等额递补，递补人员面试成绩不得低于70分。因怀孕申请延期检查部分体检项目后又主动放弃补检的考生所出现的空缺不再递补。

　　（三）体检所产生的一切费用均由报考者承担。

　　七、综合考察

　　由用人单位对体检合格人员进行综合考察。考察内容主要包括报考者的政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况，并核实是否符合招聘条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。

　　对考察中发现有不符合招聘条件的人员，取消其聘用资格。由此出现的缺额，经研究同意后按照考核总成绩，依次等额递补（递补人员面试成绩不得低于70分），经体检合格后，再进行综合考察。

　　八、公示

　　对考核、体检、考察合格、选岗后的拟聘人员，在绵阳人事考试网公示。公示期间接受社会举报，期限为7个工作日。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的证明材料或调查线索，凡以匿名反映的问题不予受理。

　　拟聘人员公示结束后，没有反映问题或反映的问题不影响聘用的，按规定程序办理聘用确认手续；对反映有问题并查有实据的，且不符合聘用条件的，不予办理聘用确认；对反映有问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓办理聘用确认，待查清后再决定是否办理聘用确认。公示后，因各种原因产生的空额，均不再递补。

　　九、聘用

　　此次考核招聘的事业单位工作人员，按照《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》的规定，实行事业单位聘用制管理，根据《共青团四川省委四川省教育厅四川省财政厅四川省人力资源和社会保障厅关于印发<关于推动四川省大学生志愿服务西部计划服务乡村振兴战略的实施意见>的通知》（川青联发〔2021〕28号）文件精神，“大学生志愿服务西部计划”项目人员聘用为事业单位工作人员，不再约定试用期。未经北川羌族自治县人力资源和社会保障局、招聘单位同意，逾期未报到者，视为自动放弃。

　　十、工作纪律

　　（一）为保证考核招聘工作顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，招聘工作接受纪检监察和社会各界的监督。

　　（二）在招考的任何环节，若有违反规定或弄虚作假者，一经查实，取消考试或聘用资格，已经被聘用的予以解聘，并按人事纪律追究当事人责任。

　　（三）招聘单位负责人和从事招聘工作的人员在办理招聘工作事项时，涉及与本人有近亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。

　　监督电话：0816-4821390（县纪委监委）

　　咨询电话：0816-4823175（县人力资源和社会保障局）

　　附件：北川羌族自治县2024年从服务期满“大学生志愿服务西部计划”项目人员中考核招聘乡镇事业单位工作人员报名信息表

　　原始标题：北川县2024年从服务期满“大学生志愿服务西部计划”项目人员中考核招聘乡镇事业单位工作人员公告

　　信息来源：http://www.myrsks.com.cn/newsDetail/11570.html