（三）考试

　　考试包括笔试和面试。成绩计算原则为：考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

　　1.笔试。笔试包括《综合应用能力测试》1科，卷面成绩满分为100分。主要测试考生分析问题、解决问题实际工作能力以及公文写作能力。领取笔试准考证时间为2024年9月27日下午14:30-17:00，具体的考试时间、地点以《准考证》为准。缺考笔试科目或者笔试科目成绩为0分的报考者，视作自动放弃报考资格。

　　领取准考证地点：中共珙县县委组织部523会议室。（珙县巡场镇滨河西街南一段190号）

　　2.面试

　　（1）面试方式

　　面试采取结构化面试的方式进行，主要测试报考者履行职位职责的素质和能力。

　　（2）面试人员确定

　　按照考调岗位名额的3倍，依据同岗位考生笔试成绩从高分到低分依次确定进入面试的人员名单（笔试缺考者不得进入面试）。最后一名笔试成绩相同的，一并进入面试。

　　（3）面试时间及地点

　　面试时间、地点及要求另行公告，具体时间、地点详见本人面试通知书。面试当天因考生缺考等原因产生的缺额不再递补。面试成绩低于70分的，不予进入下一步考调环节。

　　（四）体检

　　面试结束后，根据考试总成绩由高到低顺序依次等额确定体检人员（如考试总成绩相同的，依据笔试成绩由高到低确定；如笔试成绩相同的，依据面试成绩由高到低确定；如笔试、面试成绩均相同的，则进行面试加试确定）。体检标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等相关规定执行。国家、省和市另有规定的，从其规定。因体检不合格或考生放弃等原因导致的缺额，可在同一职位参加面试人员中按考试总成绩从高分到低分依次等额递补一次。

　　（五）综合考察

　　体检合格者进入综合考察环节，考调单位及其主管部门负责组织对拟考调工作人员德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与公开考调岗位的匹配程度进行全面考察，并根据考察情况确定本次公开考调工作人员具体人选。因考察不合格或考生放弃等原因导致的缺额，可在同一职位参加面试人员中按考试总成绩从高分到低分依次等额递补一次。

　　（六）公示

　　考察合格的人选将在宜宾人事考试网公示5个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响本次考调的，按程序办理调动手续；对反映有严重问题并查有实据的，取消考调资格。因公示期间或公示后考生放弃或其他原因形成的缺额，不再递补。

　　（七）调动、聘用

　　对公示无异议的人员，按现行规定程序办理调动、聘用手续。

　　因调动期间现工作单位不能完善相关手续或考生放弃等原因形成的缺额，不再递补。

　　三、注意事项

　　报名时请按要求填写本人有效手机号码，并保持通讯畅通。各环节未入闱人员，不再另行通知。

　　四、纪律与监督

　　（一）考生应提供真实、准确的个人信息和资料，如有弄虚作假的行为或刻意隐瞒不符合条件的重大事项，将按有关规定严肃处理。

　　（二）资格审查贯穿考调工作全过程，在任何环节发现考生不符合相关要求的，即取消考调资格。监督举报电话：0831-4012737。

　　（三）严明考调纪律，考生不得托人说情、打招呼，一经发现即取消考调资格。

　　（四）本公告由县委组织部、县人力资源社会保障局负责解释；内容涉及事业单位考调政策及考调岗位条件的，由县人力资源社会保障局负责解释。咨询电话：县委组织部0831-4065671；县人力资源社会保障局0831-4318967。

　　附件：

　　1.珙县事业单位2024年公开考试选调工作人员岗位和条件要求一览表

　　2.珙县事业单位2024年公开考试选调工作人员报名表

　　中共珙县县委组织部

　　珙县人力资源和社会保障局

　　2024年9月13日