(二)资格复审

　　面试前进行资格复审。应聘人员需提供报考岗位要求的材料原件和复印件到指定地点进行现场资格复审(时间、地点另行通知)。其中，报考单位有相关工作经验要求的岗位，需提供工作岗位年限证明、社保证明等。通过资格复审的，发放面试通知书。未按规定时间、地点参加资格复审或所提供的材料与报考岗位资格条件不相符的，视作放弃或取消资格。

　　(三)面试

　　采取结构化面试方式进行。面试成绩满分为100分，合格分为60分，面试不合格者，不能列入体检、考察人选。面试时间和地点另行通知。

　　(四)体检和考察

　　面试结束后，按考生面试成绩从高分到低分的次序，按招聘计划1：1的比例确定体检、考察对象，面试成绩相同的，采取加试的形式，确定最终入围人员。入围体检人员经审核不符合报考条件的，视作放弃或取消资格，在相应岗位中按面试成绩从高分到低分予以递补。

　　报考人员的体检参照人社部、原卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)执行。体检按人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检。体检费用自理。报考人员的考察由招聘单位组织实施。具体实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。

　　(五)公示和聘任

　　根据考试、体检和考察结果等，确定拟聘任人选。拟聘任人员名单，在嘉善人事人才网(www.jsrcsc.com)上公示7天。经公示无异议后，对符合聘用条件的人员，按聘用审批程序办理聘用手续。在公示期间，对拟聘用人员有反映问题的，由招聘单位主管部门进行调查核实，并提出相应的处理意见。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，予以聘用。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

　　经批准聘用的人员应在规定时间内报到。在职人员要及时与现工作单位沟通并办妥有关手续，如因此影响聘用的，由本人负责。被聘用人员收到录用通知书，无正当理由逾期不报到的，作自动放弃处理，取消聘用资格。报考人员放弃体检或体检、考察不合格、放弃聘用资格的，在相应岗位面试合格人员中按面试成绩从高分到低分递补。

　　经公示无异议批准聘用的人员，以劳务派遣形式用工，与第三方签订劳动合同。

　　四、其他事项

　　(一)报考人员用有效期内的第二代身份证报名。身份证遗失的，请及时补办身份证或办理临时身份证。参加面试时，必须同时携带本人面试通知单和有效身份证件(居民身份证、护照或公安部门出具带照片的身份证明)进入考场。

　　(二)资格审查贯穿招考工作全过程。在招考各环节发现报考人员不符合报考资格条件的，招录机关均可以取消其报考资格或者录用资格。报考人员报名时提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料获取报考资格的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，给予取消报考资格且按相关规定予以处理。

　　(三)对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

　　(四)本公告所规定的“以上”、“以下”，都包含本级或本数。本公告未尽事宜，由国家统计局嘉善调查队负责解释(联系电话：0573-84228690)。招聘公告、考试成绩、体检、考察、公示等事宜将在嘉善人事人才网(http://www.jsrcsc.com/)上公布，届时考生可在网上查询。

　　2024年国家统计局嘉善调查队公开招聘工作人员计划及岗位需求表.docx

　　国家统计局嘉善调查队

　　2024年9月2日

　　原标题：2024年国家统计局嘉善调查队公开招聘工作人员公告