(三)资格审查

　　武汉经济技术开发区教育局会同区人资局对报名人员资格进行审查，确定入围考核对象。考核现场由区教育局会同区人资局工作人员对入围考核人员进行资格复审，主要核查入围考核人员报名资料真实性。资格审查贯穿专项招聘工作全过程。

　　(四)考核形式及内容

　　考核工作由区教育局会同区人资局组织实施，考核时间、地点另行通知。

　　“名师”岗位采取试讲、说课和答辩三个环节相结合的方式进行考核，三个环节成绩按照5:3:2比例计入考核综合成绩。“名校长”岗位采取结构化面试方式进行考核，结构化面试成绩即为考核综合成绩。

　　根据考核综合成绩由高至低的顺序，按照1:1比例确定入围体检和考察人选。参加考核人员与招聘计划未达到3:1的岗位采取合格分数线控制，合格分数线在考前公布，达到合格线的方能入围体检考察程序。

　　(五)体检和考察

　　体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检和考察工作参照《武汉市2024年度事业单位公开招聘公告》有关要求组织，应聘人员应按照单位要求配合完成体检和考察。

　　如体检和考察人员放弃或不合格的，按照考核综合成绩从高到低顺序依次递补。体检和考察合格者，确定为拟聘用人选。

　　(六)公示和聘用

　　体检和考察合格后，拟聘用人员名单将在武汉经济技术开发区政务网公示7个工作日，公示后因拟聘用人员放弃等原因造成岗位空缺的，不再递补。公示期满无异议的，招聘单位按照事业单位人事管理有关要求，向拟聘用人员发放聘用通知，拟聘用人员应于收到通知后一个月内到岗并与事业单位签订聘用合同，配合办理聘用手续。未能及时与原单位解除劳动(聘用)合同的，取消聘用资格，不予办理聘用认定登记手续。

　　拟聘用人员按照武汉经济技术开发区岗位设置相关规定办理岗位认定登记手续，在试用期间，暂时认定登记在专技岗位“未定级”，经考核合格后，依据招聘公告公布的岗位等级认定到相应等级岗位。对于原单位已聘在高于招聘岗位的在编在岗人员，在符合武汉市事业单位人事管理相关规定且本人业绩满足经开区岗位任职条件的前提下，试用期满考核合格后可聘任至原单位同级岗位;拟聘用人员不符合武汉市现行异地职称认定或岗位聘任相关政策的，根据经开区岗位任职条件降级聘用。在用人单位无岗位空缺情况下，可在经开区教育系统内统筹其它单位空缺岗位聘任。

　　试用期内存在影响聘用的不当表现和行为，或试用期满考核不合格的人员，取消聘用。

　　四、相关待遇

　　(一)专项招聘的名师名校长使用事业编制，享受公办学校在职在编教师工资福利待遇，其中省特级教师按规定享受省特级教师津贴。

　　(二)根据武汉经开区《关于加快推进新时代人才强区战略的实施意见》及人才申报指南的规定，享受安家补助费40-120万元：A类名师120万元，B类名师100万元，C类名师60万元，D类名师40万元，名校长80万元(省特级教师荣誉称号的名校长100万元)，并签订10年及以上的聘用合同，在10年服务期内与用人单位解除聘用合同的，根据履行合同年限按比例退还安家补助费。若拟聘用人员身份为原武汉经济技术开发区内聘用制教师的，只使用事业编制，不享受安家补助费。

　　(三)适当解决专项招聘人员的配偶工作问题。其配偶是教师或卫生专业技术人才的，经考核合格可在区内适当解决在教育岗位或卫健岗位的就业问题。身份为武汉经济技术开发区聘用制人员。

　　(四)协助解决子女义务段公办学校入学问题。

　　五、其他事项

　　(一)本次专项招聘工作有关通知将通过网站发布或以短信、电话等形式告知。

　　(二)本次专项招聘工作纪检监察部门全程监督，监督电话：027-84850632。

　　(三)本次专项招聘工作相关事宜，由武汉经济技术开发区教育局负责解释，咨询电话：027-84897867。

　　区教育局地址：武汉经济技术开发区川江池二路军山新城春笋D栋3A05室。邮箱：WEDZJYJ@163.COM