考核中若出现考核结果为不合格或考核对象自动放弃或因考核对象所在单位不配合导致考核工作在通知考核单位后两周内无法完成的情况,则不再替补,直接取消该岗位招聘。
本次考核将严格按照考核方案组织开展,并择优录用。具体考核形式、考核时间、考核地点由单位电话通知应聘人员。
考核采取个别谈话、召开座谈会、查阅档案、同考核对象面谈,以及听取所在工作单位情况介绍或承诺制方式等形式,由我院人事部门统筹组织进行。考核内容主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质以及与原聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况。
(七)确定拟聘用人选、体检、公示与聘用
1.体检。体检工作按照《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)文件执行,由学院制定体检方案,统一安排到指定医院(县级以上具有规定资质的医疗机构)进行体检。不按照规定时间、地点参加体检者,视同自动放弃体检资格。体检合格者方可聘用,体检不合格者,不予聘用。体检费用个人自理。如有体检不合格或自动放弃体检的,则取消该岗位招聘计划。
2.确定拟聘用人选。根据考核工作小组的考核意见,经学院党委会研究后确定拟聘用人选。
3.公示。考核、体检合格者经学院公开招聘工作领导小组确认后,在广西物流职业技术学院网站“公告公示”栏进行公示,公示内容包括拟聘人员姓名、性别、专业、学历学位、拟聘岗位等。公示期为7日。
4.聘用。公示期满无异议的,报请主管部门备案后,办理相关入职手续,签订劳动合同。待遇参照学校同类人员待遇。聘期为2年,试用期按劳动合同有关规定执行(试用期不含寒暑假),试用期包括在劳动合同期限内。试用期满后经考核合格,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。
六、纪律与监督
(一)在本次招聘工作中,如应聘人员、招聘单位和招聘工作人员有违纪违规行为的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)从严处理。
(二)监督举报电话及邮箱:0775-2929858wlxyjjjc2929858@163.com
(三)招聘工作联系人及电话:黄老师,0775-2926666、罗老师,0775-2929969
附件:
1.广西物流职业技术学院2024年公开招聘工作人员(第一批)岗位信息表
2.广西壮族自治区考试录用公务员专业分类指导目录(2024年版)
3.广西物流职业技术学院2024年公开招聘工作(第一批)人员报名材料目录
广西物流职业技术学院
2024年8月9日
原标题:广西物流职业技术学院2024年公开招聘工作人员(第一批)公告
文章来源:https://www.gxlvtc.edu.cn/info/1083/30301.htm
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