(3)港澳学习、国外留学归来人员报考的，应出具教育部相关国(境)外学历学位认证书。考生可登录教育部留学服务中心网站(http：//www.cscse.edu.cn)，按有关要求和程序办理。

　　(4)其他与报考资格相关材料的原件和复印件1份。

　　本人未到场视为自动放弃，不再进入招聘下一环节。

　　资格审查合格者，按川发价格〔2017〕472号和川发改价格规〔2022〕539号文件规定缴纳面试费80元，领取《面试通知书》。

　　五、考核

　　1.为保证招聘工作公平、公正，如某一岗位报名资格审查合格人数超过30人，则该岗位增加笔试环节。增设笔试环节的，按笔试成绩高低以1:3的比例确定进入面试环节人员，笔试成绩不计入总成绩。如同一岗位面试成绩名次出现并列的，有笔试环节的，以笔试成绩高低排名;无笔试环节的，采取加试方式予以确定。加试方式、时间和地点另行通知。

　　2.定向招聘基层项目服务人员的岗位考核由结构化面试和年度考核优秀得分两个部分组成，考核成绩为面试成绩+优秀得分。“三支一扶”志愿者、“大学生志愿服务西部计划”志愿者报考定向的，年度考核优秀一次得1分。年度考核优秀印证材料须于2024年6月27日交县人社局714办公室，未在规定时间内提交印证材料的视为放弃。

　　3.其他教育类、医学类采取专业化面试，面试成绩作为考核成绩。

　　4.面试成绩满分为100分，考核成绩低于70分者不予聘用。

　　六、体检

　　(一)体检人员确定

　　根据考核名额，按考核成绩高分到低分依次等额确定参加体检人选。

　　(二)体检标准

　　体检在指定的二级甲等及以上综合性医院进行。体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定组织实施。行业有规定的从其规定。公告发布后至本次公招实施体检时，如国家出台体检新规定，按照新规定执行。

　　体检所产生的一切费用由进入体检环节人员自行承担。

　　(三)体检时间和地点

　　体检由马边彝族自治县人力资源和社会保障局具体组织实施。体检时间、集合地点另行公告。

　　未按规定时间到达指定地点以及未在规定的期限内完成规定项目体检的考生，视为自动弃权。

　　(四)复检及递补

　　考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出书面复检申请，逾期不申请复检的视为自动放弃。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。复检到除原体检医院以外的二级甲等及以上综合性医院进行。体检结论以复检结果为准。

　　因体检人员自动弃权或体检不合格出现的空缺，按照该岗位参加面试考生的考核成绩，从高分到低分(不低于最低分数线)依次等额递补体检人员。

　　本环节递补不超过1次。其中女性报考者因怀孕申请延迟体检的按照相关规定进行，若因此出现的岗位空缺不再进行递补体检。

　　七、考察、公示及聘用

　　体检合格人员确定为考察人员，对体检合格人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、业务能力、工作实绩等方面进行综合考察，并对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性进行核实确认。逾期不参加政审及政审中发现有不符合报考条件的，取消其拟聘资格，责任由报考者自负。对取消报考资格或报考者自动放弃出现的空额，按该岗位参加考核报考者的考核成绩，从高分到低分(不低于最低分数线)依次等额递补。

　　本环节递补只进行一次。

　　体检、考察合格人员确定为拟聘用人员，面向社会进行公示，公示期为7个工作日。公示期间接受社会举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。

　　拟聘用人员名单公示期满，没有反映问题或反映问题不实等不影响聘用的，办理聘用手续;对反映问题影响聘用并查有实据的，不予聘用;一时难以查实的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。新聘人员应在规定的时限内到单位报到。逾期未报到者，取消聘用资格。