五、选聘范围

　　相关院校博士、硕士研究生。

　　六、选聘程序

　　(一)发布信息

　　在河北人社网(https://rst.hebei.gov.cn/)、河北科技工程职业技术大学网站(http://www.xpc.edu.cn/)面向社会发布招聘信息;到符合招聘条件的大学、科研院所官方网站发布招聘信息;到符合招聘条件的高校校园双选会、招聘会以及相关部门组织的“高层次人才洽谈会”发布招聘信息。

　　(二)报名及资格审查

　　通过电子邮箱的方式接收报名。电子邮箱：jxzuzb@163.com。

　　报名时间：2024年6月15日-2024年6月21日

　　报名要求：每名报考人员只能报考一个岗位。报名者须将《河北科技工程职业技术大学2024年选聘报名表》(附件2)、《河北科技工程职业技术大学2024年选聘工作人员基本情况一览表》(附件3)、本人简历，专、本、硕、博士等各阶段取得的毕业证、学位证电子版(一证一页，所有证件按照阶段先后扫描到一个pdf中)、学信网下载的各阶段学历认证证明，018、019岗还需提供基层党组织开具的党员证明，以上材料打包发送至指定邮箱，邮箱主题为：姓名+岗位代码+学位学历+毕业院校+专业+专业代码。

　　根据岗位条件要求进行资格审查，报考人员应保证所提供的各种材料和信息真实、准确，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负;对发现弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立即取消选聘资格。资格审查通过的进入测评考核程序。

　　资格审查结果及面试试讲等事宜，均在学院官方网站-人才招聘栏通知，请及时浏览关注。

　　(三)测评考核

　　由学校人事处组织专业专家和人力资源专家组成测评考核组，采取面试或试讲方式对资格审查通过人员进行测评考核，对其学习工作经历、综合分析能力、语言表达能力、课堂内容组织及论文、科研、实践能力以及思想政治素质和道德品质等情况进行综合评价。

　　(四)体检、考察、公示

　　体检工作由河北科技工程职业技术大学人事处统一组织，体检参照现行公务员录用体检标准执行。

　　体检合格的，由学校人事处对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格。

　　经体检、考察合格的，确定为拟聘用人选，在河北人社网、河北科技工程职业技术大学官网进行公示，公示期7个工作日。

　　(五)聘用

　　拟聘人选确定后，我单位提出聘用意见，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》、拟聘人员名册，连同招聘情况报告及拟聘人员相关证件材料，按程序报省人力资源和社会保障厅事业单位人事管理系统办理相关审批手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

　　对发现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。

　　政策咨询电话：0319-2271166(河北科技工程职业技术大学人事处)

　　政策咨询时间：报名期间9：00-11:0015:00-17:00(不含节假日)

　　监督举报电话：0319-2273247(学校纪检监察办)

　　0311-66908225(省人力资源和社会保障厅)

　　本公告由河北科技工程职业技术大学人事处负责解释。

　　附件1：河北科技工程职业技术大学2024年选聘工作人员岗位条件表.xls

　　附件2：河北科技工程职业技术大学2024年选聘工作人员报名表.doc

　　附件3：河北科技工程职业技术大学2024年选聘工作人员基本情况一览表.xlsx

　　河北科技工程职业技术大学

　　2024年6月14日

　　原标题：河北科技工程职业技术大学2024年选聘工作人员公告

　　文章来源：https://rst.hebei.gov.cn/pageWarp?isId=1718334253515i76&id=1