3.在港澳、海外取得的学历学位，须提供教育部留学服务中心认证信息;

　　4.未取得毕业证的2024年应届毕业生须提供毕业生《就业推荐表》(需毕业学校审核盖章);未取得学位证的2024年应届毕业生报考具有学士学位条件要求的岗位时，须提供就读学校出具的“该应届毕业生已经获得某某学士学位，证书待发”的证明。所需的毕业证、学位证原件，须在2024年7月31日前提供，否则取消聘用资格;

　　5.有工作单位的报考人员还需提供其所在单位同意报考的证明;

　　6.报考人员的学历必须为国家承认的学历，对有疑义的国民教育学历(学位)，以省以上教育行政部门认定的结果为准;对有疑义的党校学历(学位)，以省委组织部协调相关业务主管部门认定的结果为准;对有疑义的技校学历，以省人力资源和社会保障厅认定的结果为准;

　　7.招聘岗位限洪江区户籍的，报考人员户籍应截至2024年6月3日以前落户洪江区。招聘岗位要求工作经历的，应截至2024年6月3日。

　　(四)注意事项

　　1.报考人员须认真阅读招聘公告及附件，慎重、理性报考符合条件的岗位，报名确认后不得修改报名信息和报考岗位;

　　2.报考人员提交的报考申请材料必须真实、准确。资格审查贯穿招聘工作的全过程，任何环节发现报考人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)规定予以处理。

　　(五)准考证领取

　　1.考生于2024年6月25日至6月27日(上午8：00-12:00，下午14:30-17：30)带本人身份证原件在洪江区人力资源和社会保障局机关二楼207室领取《准考证》。

　　2.逾期未领取准考证，视为放弃考试资格。

　　五、考试

　　(一)笔试

　　1.事业单位管理岗位笔试内容为公共基础知识。部分事业单位专技岗位笔试内容为公共基础知识+与岗位相关的专业知识(其中：公共基础知识30分，专业知识70分)，笔试满分为100分，考试时间120分钟。

　　2.笔试时间、地点、考室安排等详见准考证。

　　3.笔试阅卷结束后，将及时在洪江区政府门户网公布报考人员笔试成绩。

　　4.每个岗位的招聘计划数与实际报考人数的开考比例原则上不得小于1：3。达不到最低开考比例的岗位，经请示区公开招聘工作领导小组同意，洪江区人力资源和社会保障局批准后，可适当降低开考比例或调整招聘计划。凡经批准降低开考比例开考，或实际参加考试人数未达到开考比例的，须达到60分的合格分数线，低于60分不得进入面试、体检和考察阶段。

　　(二)面试

　　1.进入面试的人选根据笔试成绩按从高到低的顺序，按1:2的比例确定。按比例确定的最后一名考生如出现笔试成绩相同的情况时，成绩相同的考生均进入面试。因报考人员放弃而造成招聘岗位拟面试人数达不到计划1:2比例的，在报考该岗位人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补，递补不超过两次。

　　2.面试采取结构化面试的方式进行，总分为100分。

　　3.因考生临时缺考或违纪取消面试资格等原因导致实际参加面试人数不能形成有效竞争关系的，面试成绩须达到70分的合格分数线，低于70分不得进入体检和考察阶段。

　　4.面试时间、地点另行通知。

　　(三)成绩合成

　　1.事业单位招聘岗位按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例折算综合成绩。综合成绩相同的，按笔试成绩高低排名，笔试成绩也相同(专技岗位按照专业技术考试成绩高低排名，专业技术成绩也相同的)，则加考一次笔试，加考成绩高者排名在前。

　　2.所有成绩均按四舍五入法计算，笔试、面试、综合成绩均保留到小数点后两位数。

　　六、体检

　　1.根据考试综合成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1：1的比例确定体检和考察人选。

　　2.体检。参照《湖南省国家公务员录用体检试行办法》和《湖南省国家公务员录用体检项目和标准(修正)》实施，同时，根据要求增加毛发检测，有吸毒史人员不予聘用。未按规定时间和地点参加体检或复检的考生，视为自动放弃，不参加体检者、体检不合格者，不予聘用。