（四）综合考察

　　四川省应急管理厅负责组织对拟选调工作人员德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与公开选调岗位的匹配程度进行全面考察，并根据考察情况确定本次公开选调工作人员具体人选。

　　考察不合格者，按照体检人员的确定规则依次等额递补进行考察，如该岗位所有参加面试的人员体检、考察均不合格或无人可递补，不再递补。

　　（五）顶岗试用

　　顶岗试用时间2个月，主要测试应试者的职位适应能力，确保人岗相适。因顶岗试用不合格或考生放弃等原因形成的缺额，不再递补。

　　（六）公示、调动

　　在四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏公示拟选调具体人选，公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响本次选调的，按程序办理调动手续；对反映有严重问题并查有实据的，取消选调资格。

　　三、注意事项

　　报名时请按要求填写本人有效手机号码，并保持通讯畅通。各环节未入围人员，不再另行通知。

　　四、纪律与监督

　　（一）考生应提供真实、准确的个人信息和资料，如有弄虚作假的行为或刻意隐瞒不符合条件的重大事项，将按有关规定严肃处理。

　　（二）资格审查贯穿选调全过程，在任何环节发现考生不符合相关要求的，即取消选调资格。

　　（三）严明选调纪律，考生不得托人说情、打招呼，一经发现即取消选调资格。

　　（四）本公告由四川省应急管理厅负责解释。

　　报名咨询电话：

　　028-63858037（四川省应急管理厅人事处）

　　网上报名技术咨询电话：

　　028-86626583、60662620（省人事考试中心）

　　监督电话：

　　028—63858306（省应急管理厅机关纪委）

　　附件：四川省应急管理厅所属事业单位2024年公开选调工作人员岗位和条件要求一览表

　　四川省应急管理厅

　　2024年5月21日

　　原标题：四川省应急管理厅所属事业单位2024年公开选调工作人员公告

　　文章来源：https://www.scpta.com.cn/content-62-FE6177370655FADF