面试时间、地点另行通知。

　　(四)体检

　　体检标准参照《公务员录用体检通用标准》，体检费自理。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职，造成不良后果的工作人员，按照有关规定给予处分。对于在体检过程中，隐瞒真实情况致使体检结果失真的体检者，不予聘用或取消聘用。考生对体检结论有疑问要求复检的，可在接到体检结论的7日内，以书面形式提出。复检将在应聘人员提出申请的7个工作日内安排。复检内容为对体检结论有影响的项目，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。另有规定的，从其规定。体检合格者确定为考察人员。

　　(五)考察

　　用人单位对体检合格人员的思想政治表现、道德品质、档案等情况进行考察。并对被考察人员资格条件进行复查。考察中发现不符合聘用条件的，取消其聘用资格，并将结论及依据明确告知被考察人员。考察合格者，确定为拟聘用人员。

　　(六)公示与聘用

　　拟聘用人员在朝阳市中医院公众平台上进行公示，公示期为7个工作日。在公示期间，对公示有异议的人员，由用人单位调查核实，并提出处理意见。公示结束后，对公示无异议或有异议但不影响聘用的人员办理备案手续，试用期12个月。

　　四、其他事项

　　(一)报名实行诚信承诺制度，考生填报的信息应真实有效，资格审查贯穿招聘程序全过程，如发现有条件不符、提供材料不实的，将随时取消考生资格。

　　(二)考生有弄虚作假、违纪违规行为的，一经发现，取消其面试试或应聘资格。具体事宜依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。构成犯罪的，移交司法机关处理。

　　(三)考生在招聘期间，应确保报名时所填报的通讯工具畅通，因所留通讯方式不畅所致后果，由考生自负。密切关注朝阳市中医院网络公众平台的相关通知，因本人原因未获知相关信息而影响招聘或聘用的，责任由考生自行承担。

　　(四)招聘期间，考生如不按规定参加资格审查、面试、体检、考察等，视为自动弃权。

　　(五)在招聘期间若出现岗位空缺，医院将按照实际情况启动第二轮招聘。

　　(六)在体检、政审等环节出现的岗位空缺，将按照总成绩、专业成绩、人文题目的成绩由高到低依次进行递补。

　　(七)本次招聘不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

　　(八)其他未尽事宜由市人社局、市卫健委、市中医院按有关政策规定执行。

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　　朝阳市中医院2024年面向社会公开招聘事业单位工作人员岗位信息表(研究生学历)

　　2024年朝阳市中医院面向社会公开招聘事业单位工作人员报名登记表

　　朝阳市中医院

　　2024年5月16日

　　原标题：朝阳市中医院2024年面向社会公开招聘研究生学历工作人员的公告

　　文章来源：http://wjw.chaoyang.gov.cn/html/CYWSJ/202405/0171575849681714.html