若报考者毕业证所载专业名称属于一级学科下属自设专业的，需提供毕业学校开具的关于自设专业的专业代码及隶属何类学科等情况的证明原件。

　　4.其他证明材料（如职称、各类获奖证书等）原件和复印件各1份；

　　5.报考者已取得的学术成果原件和复印件各1份，若发表的学术论文被SCI、EI等检索收录的，须提供书面检索收录证明。

　　凡不符合报考资格条件的，资格审查不予通过，责任由报考者自负。招聘岗位学科专业条件涉及专业方向或专业认定有异议的，由我校根据国家专业目录、有关专业变更文件和有关部门单位的有效证明进行审查认定。

　　（二）面试形式与考核内容

　　主要包括专业试讲、综合答辩和心理测试等。

　　1.专业试讲主要考核报考者专业素质、语言表达、文字书写、组织实验课堂教学的能力、掌握实验教材内容和运用现代教育技术（教具）的能力、管理实验室仪器设备的能力等。

　　2.综合答辩主要考核报考者事业心责任感、逻辑思维能力、语言表达能力、协调沟通能力、知识应用与创新能力、举止仪表与岗位适应能力等内容。

　　3.心理测试主要考核报考者心理素质与心理状况，其结果作为学校审定报考者聘用资格的重要依据，不计入面试成绩。

　　七、体检

　　学校根据招聘岗位人数和报考者面试总成绩从高分到低分等额确定进入体检人员名单。如面试总成绩相同，按专业试讲成绩从高到低确定体检人员。

　　体检由学校组织在指定的二级甲等及以上综合性医院进行。体检时间、地点及人员名单另行公布。

　　体检的项目和体检标准参照《四川省教育厅关于印发〈四川省申请认定教师资格人员体检办法〉的通知》（川教〔2004〕295号）、《四川省教育厅关于调整〈四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见〉的通知》（川教〔2007〕102号）、《四川省教育厅关于调整〈四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见〉有关条款的通知》（川教〔2010〕26号）、《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》（人社部发〔2010〕12号）和《关于对怀孕考生参加体检有关问题的复函》（国公考录函〔2009〕07号）的要求执行。其中，乙肝检测项目按国家人社部、教育部和卫生部《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的要求执行。

　　未按规定时间到指定地点参加体检，以及未在规定的期限内完成规定项目体检的考生，视为自动放弃应聘资格。

　　初次体检不合格的，本人可在接到体检结果通知7日内申请复检一次。复检由我校指定到除原体检医院以外的二级甲等以上综合性医院进行。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。

　　体检所产生的一切费用由报考者承担。

　　八、综合考察

　　学校对体检合格人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力以及教师准入等方面进行综合考察，并对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实确认。

　　九、公示

　　面试、体检、综合考察合格者由我校确定为拟聘用人员，在省人社厅官网“人事考试”专栏、省教育厅官网及成都理工大学网站公示7个工作日，并公布监督举报电话接受社会监督和举报。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，取消其聘用资格。

　　十、审核确认及办理聘用手续

　　公示无异议人员由我校通知报送以下材料的时间和地点。

　　（一）在职人员应提供原单位出具的同意其到新单位应聘的书面材料[通过我校审核确认后，在职人员再按要求提供正式同意解除聘用（劳动）合同或者同意流（调）动的书面材料]或者生效的劳动（人事）争议仲裁裁决书等有效书面证明材料以及有效的毕业证书和学位证书。

　　（二）2024届毕业生应在2024年12月31日前提供毕业证书、学位证书。

　　（三）下岗、失业人员应提供户口所在地县级劳动保障部门发放的《再就业优惠证》或失业证明、有效的毕业证书和学位证书以及有效的人事档案管理机构出具的档案管理证明。