经审核与网上报名时填报情况不实不符合应聘条件的考生，自动放弃或未在规定时间内参加资格复审等情况的考生，取消其应聘资格，对严重弄虚作假行为追究其责任。在同岗位内按照笔试成绩从高到低的顺序依次递补。

　　(五)面试

　　进入面试考生在报名系统中打印《面试通知单》，面试相关事宜以《面试通知单》为准。

　　考生根据《面试通知单》要求的时间到指定地点候考，按抽签顺序号确定面试顺序，依次进入面试场地进行面试。采取结构化面试方式，面试内容为综合素质、通用能力。

　　面试分值100分，当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩，面试成绩(四舍五入保留小数点后两位)。面试成绩低于60分者淘汰。面试结束后，在面试地点公布面试成绩。

　　(六)计算综合成绩

　　考生综合成绩的计算公式为：笔试成绩×50%+面试成绩×50%=综合成绩(四舍五入保留小数点后两位)。按岗位将考生综合成绩由高到低顺序排列，如同一招聘岗位末位出现综合成绩并列的，采取依次按笔试成绩高者、学历高者优先的办法确定排名。在此后的体检、考察等环节发现问题需要递补时，出现综合成绩并列的，也按此排名顺序确定。

　　(七)体检

　　将考生综合成绩由高到低顺序排列，按照1：1的比例确定参加体检人员。参加统一组织的体检，体检标准参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行，体检费由考生负担。对体检不合格人员取消应聘资格，在报考同一岗位的考生中按综合成绩由高到低排名依次递补。

　　(八)资格复审、选岗、考察

　　体检合格考生进入考察、资格复审、选岗环节。招聘单位及其主管部门对体检合格者政治思想、道德品质、工作能力和现实表现等进行考察，并形成考察材料报区人社局。区人社局对考生个人档案材料及相关证件的真实性进行审查。考生提交所需的人事档案及其他相关材料。未取得学历、学位的2024年应届毕业生须在7月底前取得与招聘岗位条件相匹配的学历、学位证书(教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书)，再办理聘用、入职等相关手续。

　　因考生个人原因未能按时取得毕业证、学位证(教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书)的，取消聘用资格。

　　选岗按照考生综合成绩由高到低依次选择招聘岗位。

　　因体检、考察、资格复审不合格而造成招聘岗位出现空缺的，在报考同一岗位的考生中按综合成绩由高到低的顺序依次递补。

　　(九)公示、聘用

　　根据考察结果确定拟聘用人员名单后，在新华区政府网站(http://www.czxh.gov.cn/)进行公示。公示期间对反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人员资格。对反映有问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示期满无异议或有反映问题但经核实不影响聘用的，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》按照有关规定办理相关聘用手续。

　　被聘用人员按相关政策规定实行试用期管理。试用期满经用人单位考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，用人单位可取消其聘用资格。

　　四、有关事项

　　(一)本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导班。

　　(二)应聘人员报名时，务必填写本人真实有效信息，确保无误。本次招聘相关事宜考生应及时关注新华区政府网站和报名系统网站，不再另行电话通知。凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、面试等环节的，均视为自动放弃。

　　(三)考生未在规定时间内按要求完成笔试、证件审核、面试、体检、考察、资格复审、报到等任何必经程序的，均视为自动放弃招聘资格;资格审核贯穿招聘工作及考生应聘后的全过程，在任何环节、任何时间，发现考生不符合招聘条件，均可取消聘用资格，问题严重的要追究责任。

　　附件1：沧州市新华区2024年公开招聘事业单位工作人员岗位信息表