五、体检和考察
(一)体检
在总成绩合格的应聘人员中,按照总成绩由高至低的顺序确定与招聘岗位数等额的体检人员。体检工作严格按照广东省相关规定实施。体检安排另行通知,所需经费由招聘单位负责。体检合格者方可进入考察环节。
(二)考察
根据体检结果确定考察人选。考察工作严格按照广东省相关规定实施。
六、公示
拟聘用人员名单在广州市人力资源和社会保障局网站上公示5个工作日。公示期满无异议的或异议不影响聘用的,按规定办理聘用手续。
七、递补
出现下列情形之一的,可从同一岗位总成绩合格人员中按总成绩从高到低顺序依次递补,并按照本公告有关体检、考察、公示等规定办理。
(一)应聘人员体检不合格的;
(二)考察人选未被确定为拟聘用人员的;
(三)拟聘用人员公示结果导致不能聘用的;
(四)拟聘用人员放弃聘用的。
八、聘用及待遇
(一)公示期满无异议或异议不影响聘用的按有关规定办理相关聘用手续,签订聘用合同,按规定实行试用期制度,试用期内或试用期满考核不合格的人员,取消聘用资格。拟聘人员应在规定时间内报到,未在规定时间内报到的视为自动放弃聘用资格。
(二)获聘用人员为事业单位编内人员,工资待遇执行广州市事业单位工资政策。
九、注意事项
(一)应聘人员报名时应认真对照本招聘公告规定的报考条件中规定的专业、学历学位、招聘对象及其他资格条件等,不符合招聘公告要求的任何条件之一的,均不可以报名。
(二)对应聘人员的资格审查工作将贯穿公开招聘工作始终。应聘人员填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确,凡不符合岗位要求或弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格或聘用资格。
本公告由广州市卫生健康委员会负责解释,咨询电话:020-86534399,举报(投诉)或监督电话:020-86533693、020-87302871。
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1.广州市卫生健康委员会直属事业单位广州市卫生健康技术鉴定和人才评价中心2024年第一次公开招聘人员岗位需求表.xls
原标题:广州市卫生健康委员会直属事业单位广州市卫生健康技术鉴定和人才评价中心2024年第一次公开招聘公告
文章来源:http://rsj.gz.gov.cn/ywzt/rszdgg/sydwgkzp/sydwzpgg/content/post_9576389.html
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