(二)网上资格初审

　　根据考生在网上报名时提供的材料，对报考者进行资格初审，资格初审通过者进入笔试环节。时间为：4月12日17:30时至4月16日18:00时止。

　　报名结束后网上报名系统即时关闭，资格审核期间，考生报名时提交的附件或报名信息不合格者，视为资格初审不通过，不再给予补交或修改。

　　资格审查贯穿招聘工作全过程，资格审查结果不作为确定符合资格条件的最终依据，凡在后续工作中发现审查通过人员不符合应聘资格条件或弄虚作假等问题，一经查实，将取消其考试、聘用等资格。

　　(三)笔试确认

　　通过报名资格初审的考生须登陆报名网站确认是否参加笔试，未在规定时间内进行确认的考生，视为主动放弃考试资格。

　　笔试确认时间：2024年4月18日8：30至17：30。

　　(四)打印准考证

　　经过资格初审，确定参加笔试的考生，须在规定时间内自行在网上打印《笔试准考证》(打印网址及时间请留意后续公告)，逾期未打印的，视为主动放弃考试资格。4月19日17:00至4月20日12:00止。

　　(五)考试

　　本次公开招聘考试采取“笔试+面试”方式进行。笔试、面试按百分制计算成绩，合格分数线均为60分，未达到合格分数线的不得进入下一环节。

　　1.笔试

　　笔试采取闭卷形式进行，考试科目为综合类，具体时间、地点和有关要求详见准考证和笔试公告。符合笔试成绩加分规定的考生，笔试原始成绩未达到60分合格线的不得加分。考生网上报名时未按要求提供相关材料的视为放弃加分。

　　2.现场资格复审

　　根据笔试成绩，由高分到低分按1：3比例(含并列成绩)确定面试人选进行现场资格复审。面试公告发布前，资格复审人选遇有不可抗拒的情况放弃资格复审资格，从报考该岗位合格分数线内报考人员中从高分到低分依次递补资格复审人选。面试人选人数如达不到规定比例的，按实际符合面试条件的人数组织面试。不能按时参加现场资格复审的人员，取消其面试资格。

　　3.面试

　　在笔试成绩合格考生中，根据考生成绩高低和岗位招聘人数按1:3比例确定面试对象，未达比例的按实际人数进入面试。

　　面试公告发布以后，在后续招聘程序中因自愿放弃或发现影响聘用问题而导致招聘岗位面试人选出现空缺的，不再进行递补。

　　面试成绩按照四舍五入保留小数点后3位。具体面试时间、地点和有关要求将在大亚湾区管委会门户网站及其部门频道版面上另行公布。

　　4.公布考试总成绩

　　考试总成绩在面试结束后3个工作内，在大亚湾区管委会门户网站及其部门频道版面上公布。

　　考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，按四舍五入保留小数点后3位。若同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次;若笔试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分高低顺序确定名次;若面试主评委评分仍然相同的，则由招聘单位另行组织面试。

　　(六)体检与考察

　　1.体检。按岗位招聘人数，在合格分数线内根据考生考试总成绩由高至低等额确定体检对象，体检工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细节(试行)》实施。面试成绩低于60分的不得列为体检对象。体检不合格的，不得进入考察环节。

　　2.考察。由考试组织单位根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)等规定，对体检合格的考生进行全面、客观、公正的考察。同时按照《关于进一步从严管理干部档案的通知》要求重点对考察对象的档案进行审核。考察中如发现考生不符合报考资格条件、瞒报个人真实情况或者存在有其他情形的，一经查实，取消聘用资格。

　　(七)公示与聘用

　　对体检、考察合格的考生，由考试组织单位拟定公告在区管委会门户网站及其部门频道版面公示5个工作日。经公示无异议或反映问题经查不属实或问题属实但不影响聘用的，按规定程序和权限办理聘用手续，并及时签订聘用合同。聘用人员按照规定实行试用期制度，试用期满不合格的，取消聘用。