考试结束后，根据考试总成绩从高分到低分，按照1:1比例确定体检、考察对象。体检、考察工作参考公务员考录相关工作的办法进行，以招聘单位认定意见为准。

　　（四）公示、聘用

　　经体检、考核均合格的人员，确定为拟聘用人员，并在省政府门户网站、省人力社保网站公示7个工作日。公示期满后，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。

　　（五）其他

　　应聘人员放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考察中出现不合格者，由招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，根据具体岗位的总成绩从高分到低分进行递补。

　　四、纪律、监督和咨询

　　（一）本次公开招聘有关信息指定在下列网站发布：

　　1.浙江省政府门户网站（www.zj.gov.cn，信息公开/人事信息/事业单位招考）。

　　2.浙江省人力资源和社会保障网（http://rlsbt.zj.gov.cn，事业单位招聘）。

　　招聘过程相关信息一般仅在浙江省政府门户网站相关栏目公布，请应聘者自行留意。

　　（二）对应聘违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》》（人社部令第35号）执行。

　　（三）对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向监督机构反映，以便及时研究处理。

　　监督电话：0571-87052576。

　　（四）本次招聘工作具体咨询电话：0571-87053557。时间为工作日8:30-11:30，14:30-17:30。

　　附件：浙江省人民政府办公厅服务保障中心公开招聘岗位表

　　2024年3月18日