2.笔试成绩查询。综合知识笔试成绩于2024年5月中下旬在考生之家(http://bm.e21cn.com)上查询。同时在信息发布网站上公示彝语文成绩。成绩公布后2天内可申请查分。

　　3.政策性加分。

　　凡符合下列加分条件的报考人员，须于笔试成绩公布后，携带有关材料到昭觉县人力资源和社会保障局进行审核加分（具体时间在昭觉县人民政府门户网站〔http://www.zhaojue.gov.cn〕上通知),逾期未交或在规定时间内未补齐材料的，视为自动放弃加分。加分结果由昭觉县人力资源和社会保障局在昭觉县人民政府门户网站上公示。

　　（1）少数民族报考者加1分。

　　（2）退役大学生士兵（指入伍时取得普通高等教育全日制普通班大学专科及以上学历、或者入伍时系普通高等教育全日制普通班在校在读生，且具有两年以上服现役经历并按规定办理了退役手续的退役士兵），加2分。在此基础上，被部队团级（含）以上机关评为优秀士兵或荣立三等功奖励的退役大学生士兵，或2015年以后被部队旅、团级政治机关批准评为优秀士官、优秀学员、优秀义务兵的退役大学生士兵，另加2分；荣立二等功及以上奖励的另加4分。上述加分项目可累积计算，但最高不超过6分。在服现役期间受过处分的人员，以及具有两年以上服现役经历退出现役复学、报考时尚未毕业的普通高等教育在校生，不享受加分政策，高原兵参照执行。

　　（3）参加“大学生志愿服务西部计划”服务期满2年且考核合格的，在乡镇及以下基层每服务满1周年，加2分。

　　（4）国家和省“三支一扶”计划的志愿者服务人员，服务期满且经县级组织、人事部门考核合格的，在乡镇及以下基层每服务满1周年，加2分。

　　（5）“农村义务教育阶段学校特设岗位计划”服务期满且经县级组织、人社部门、教育部门考核合格的志愿者报考事业单位的，在乡镇及以下基层每服务满1周年，加2分（通过“农村义务教育阶段学校特设岗位计划”已被转聘为正式教师的不再享受该项加分政策）。

　　（6）2007年以来全省从高校毕业生中统筹选聘到村（社区）任职、并与县（市、区）人事部门签订聘用合同、在村（社区）任职满2年以上、年度考核合格的大学生村（社区）干部，每工作满一周年，加2分，被县以上组织人事部门评为优秀的（非年度考核优秀）另加3分。

　　（7）“公共卫生特别服务岗”项目人员按规定加分。

　　以上加分项目可累计计算，但累计加分不超过6分；相同类型的加分只计算最高项。从机关事业单位辞职、辞退、辞聘、解聘等人员，不再享受加分、专项招聘等优惠政策。加分须提供以下材料：

　　少数民族加分人员须提供：有效二代居民身份证、准考证、户口簿或户籍证明。

　　退役大学生士兵加分人员须提供：1.本人有效的《退出现役证》；2.专科及以上毕业证；3.有效二代居民身份证；4.准考证；5.高原兵加分人员还须提供加盖“高原定向”字样的《入伍批准书》。

　　服务基层项目加分人员须提供：1.服务地所在县(区)以上项目主管部门(组织部、教育局、人社局、团委、卫健局、民政局）出具的服务期限证明（服务证能证明的可不提供）；2.有效二代居民身份证；3.协议书或服务证；4.年度考核登记表；5.县区以上组织人社部门评优表彰的证书或文件（有的才提供）；6.准考证。

　　以上材料是证件的审原件收复印件，开具的证明材料收原件。

　　加分结束后3个工作日内公示笔试总成绩、排名等和面试公告。

　　（二）面试

　　面试由中共昭觉县委组织部、县人力资源和社会保障局负责组织实施，各岗位面试开考比例详见《一览表》。具体事宜详见面试公告和《面试通知书》。

　　1.确定资格审查人员。根据各具体招聘岗位的参考人员笔试总成绩和招聘名额，从高分到低分按面试开考比例确定资格审查人员。最后一名笔试总成绩（含加分）相同的人员，以笔试成绩由高到低确定面试资格审查人员；若笔试成绩仍然相同则一并进入面试资格审查，资格审查合格的全部进入面试。实际参考达不到面试资格审查比例的岗位，该岗位的有效笔试人员（指综合知识和选择加试彝语文成绩，任意一科笔试成绩均须为零分以上，不含零分。）全部进入资格审查，资格审查合格的人员全部进入面试。