体能测试9个项目全部合格的考生，按岗位招聘计划人数3倍的比例，依笔试成绩从高分到低分的顺序，确定资格复审、面试的人选。体能测试不合格的考生不能进入资格复审、面试环节。

　　如体能测试合格人数，没有达到招聘计划人数3倍的，可按笔试成绩从高分到低分的顺序依上述比例进行体能测试递补，达到招聘计划人数3倍的比例为止；若所有参加笔试的考生都参加了体能测试，仍然没有达到招聘计划人数的3倍，以实际合格人数确定资格复审、面试的人选。

　　体能测试内容参考《矿山救护队质量标准化考核规范》的相关标准进行，体能测试内容和最低标准：

　　（1）引体向上：要求正手握杠，引体时下颌过杠。放下时两臂伸直，手不离杠。下肢动作不限，双脚不能着地，连续完成8次为合格。每人给予2次机会。

　　（2）跳高：高度1.1m，要求杆不落地。每人给予3次机会。

　　（3）举重：要求身体直立，提拉杠铃（30Kg）到胸部锁骨处开始动作，举过头顶、两臂完全伸直，算1次。放下时杠铃应低于双肩，连续完成10次为合格。每人给予2次机会。

　　（4）助跑跳远：达标距离3.5m，起跳时脚尖不得超出跳板，否则视为犯规，取消本次成绩，但次数记入有效次数内。每人给予3次机会。

　　（5）负重蹲起：要求杠铃（40Kg）扛于肩上，双手扶杠，不能扶膝；下蹲时不得半蹲，站起时膝盖不得弯曲，连续蹲起完成15次为合格。每人给予2次机会。

　　（6）爬绳：双腿、双脚不夹绳，连续爬高3.5米，每人给予2次机会。

　　（7）哑铃：总重量8Kg(一对)，要求上举、扩胸、平挑各完成15次，扩胸时双手哑铃相碰记为1次，上举、扩胸、平挑各项动作之间允许停留15秒（哑铃不能离手）。每次动作均要求两臂伸直，连续完成全部动作为合格。每人给予2次机会。

　　（8）2000米跑步：站立式起跑，当听到口令后起跑。考生到达终点时停表，终点裁判员负责登记每人成绩，登记成绩以分、秒为单位，不计小数。按规定路线跑完全程，10分钟内（含10分钟）完成为合格。每人给予1次机会。

　　（9）试戴矿山救护专用面罩：面罩戴好后与头部契合为合格。

　　注意：体能测试按上述项目排列顺序进行。单项成绩合格的考生，随即进入下一项目的测试，凡有一项不合格的考生，视为体能测试结果不合格，经考生签字确认后，退出测试现场。

　　3.资格复审

　　资格复审由各招聘单位主管部门、各县区人社局负责。依据笔试成绩从高分到低分的顺序，按计划招聘人数3倍的比例确定参加面试资格复审的人选，人数未达3:1的按实有人数确定。资格复审人员名单、时间及地点在各招聘单位主管部门、各县区政府网站公布。

　　参加资格复审人员需提供以下材料：

　　（1）本人有效居民身份证（含港澳居民，台湾同胞需提供台湾居民往来大陆通行证或台湾居民居住证）。

　　（2）笔试准考证和报名表。

　　（3）境内高校毕业生提供毕业证及有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》；岗位有学位要求的，需提供报名所用学历对应的学位证和《中国高等教育学位在线验证报告》。2024年应届毕业生尚未取得毕业证、学位证的，提供毕业院校出具的学历学位、所学专业及毕业时间的证明和《教育部学籍在线验证报告》。

　　留学回国人员提供教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》。

　　应聘人员毕业院校按照一级学科发放毕业证的，还需提供学校出具的专业证明及在校成绩单原件及复印件。

　　技工院校毕业生提供毕业证和相应职业（工种）的预备技师（技师）资格证。

　　（4）岗位有职称或从业（职业、执业）资格、工作经历等其他要求的，需提供相关证件（证明）。

　　（5）已就业的须出具单位同意报考证明（机关公务员和事业单位工作人员须出具所在单位具有人事管理职能的主管部门同意报考意见）。

　　（6）择业期内未落实工作单位的应聘人员需提供档案存放证明。