(六)加分事项

　　符合《革命烈士褒扬条例》等政策规定的革命烈士子女笔试成绩加5分。申请加分人员须提交《革命烈士证明书》和户籍证明复印件各一份，于2024年3月13日前到市、县(区)人事综合管理部门办理。

　　七、招聘程序

　　(一)笔试

　　1.笔试参照《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(附件5)，主要测试报考人员应具备的政策理论水平和综合素质能力，采取闭卷方式进行。考试类别为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类)五类，按不同类别命制职业能力倾向测验、综合应用能力试题，单科满分为150分，总分300分。

　　2.报考人员须于2024年3月25日9：00至3月30日10：30登录普洱市人民政府网(www.pes.gov.cn)打印准考证。

　　3.笔试时间2024年3月30日上午，两个科目笔试连续进行。

　　8：30—10：00职业能力倾向测验

　　10：00—12：00综合应用能力

　　4.笔试地点普洱市，具体考点以准考证为准。报考人员须凭准考证和有效身份证件按规定时间到指定考点参加笔试。相关考试事宜可咨询市人力资源社会保障局人事考试管理科，电话：0879—2134964。

　　5.笔试成绩预计于2024年5月中上旬在普洱市人民政府网(www.pes.gov.cn)公布，请及时关注。

　　(二)资格复审

　　市属事业单位报考人员资格复审由主管部门负责，县(区)事业单位报考人员资格复审由县(区)组织、人社部门负责，具体时间和地点由资格复审单位另行通知。

　　1.按市、县(区)、乡(镇)3个层级研究确定笔试最低控制分数线，定向招聘驻普部队随军未就业家属岗位的笔试最低控制分数线单独划定。

　　2.在笔试最低控制分数线以上人员中，按笔试成绩(含加分成绩)从高到低顺序1：2的比例确定每个岗位进入资格复审人员，末位成绩并列者一并进入资格复审。因报考人员放弃或资格审核不合格等原因，出现岗位招聘人数与面试人数达不到1：2比例的，从报考该岗位笔试最低控制分数线以上人员中从高到低依次递补，递补2批次后仍未达到比例的岗位按实际合格人数开展面试。

　　3.进入资格复审报考人员必须按岗位要求提供学历、学位证书或学历证明材料，证明本人工作技能的职称(职业资格)证书，公民身份证或其他有效身份证明等相关材料;所有证书、证件均为原件，否则资格复审不予通过。2024年毕业生，在资格复审期间暂无法提供岗位所需证明材料原件的，采取个人承诺制与提供相关材料辅助证明结合方式予以审核，原则上报考人员必须于2024年8月30日前提供原件核验，未及时提供原件核验的，取消本次聘用资格。

　　服务基层“三个项目”人员岗位报考人员资格复审时须一并提供《定向招聘服务基层“三个项目”人员情况审核表》(附件6)。

　　驻普部队随军未就业家属岗位报考人员资格复审时须一并提供普洱军分区出具的相关审核证明材料;军人业绩计分、综合成绩计算由普洱军分区负责。

　　退役士兵岗位报考人员资格复审时须一并提供当地退役军人事务局审核通过的《定向招聘退役士兵情况审核表》(附件7)。

　　优秀村(社区)干部岗位报考人员资格复审时须一并提供招聘岗位所属县组织部门认定推荐材料。

　　残疾人岗位报考人员资格复审时须一并提供《中华人民共和国残疾人证》。

　　(三)面试

　　报考人员通过资格复审进入面试环节。面试根据实际工作需要，结合行业、专业及岗位特点，主要考察综合素质、专业技能、适岗能力等方面，拟采取结构化、无领导小组讨论、模拟课堂教学、说课、专业知识测试等方式进行。面试满分100分，面试成绩最低合格分数线以正式确定分值为准。2024年普洱市事业单位公开招聘工作人员面试时间、地点、方式等有关事宜另行通知，具体以普洱市人民政府网(www.pes.gov.cn)正式发布的面试通知、公告为准。

　　(四)综合成绩计算