对体检合格者,按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》进行组织考察。港澳居民还应按《广东省人力资源和社会保障厅粤港澳大湾区(内地)事业单位公开招聘港澳居民管理办法》有关规定进行考察。考察不合格的,不得列为拟聘用对象。
六、公示与聘用
(一)经体检、考察合格后确定拟聘用人员,拟聘用人员名单同时在肇庆市人力资源和社会保障局政府信息公开平台(http://www.zhaoqing.gov.cn/zqrsj/gkmlpt/index)和肇庆市卫生健康局政府信息公开平台(http://www.zhaoqing.gov.cn/zqwjj/gkmlpt/mindex)公布,公示期为5个工作日。经公示无异议的,按有关规定办理聘用手续。
(二)现属机关事业单位在编人员、国有企业正式员工的,拟聘用人员须与原单位解除聘用或人事关系后按有关规定办理聘用手续。拟聘用人员在招聘单位规定的期限内未能与原所在单位解除聘用或人事关系的,取消聘用资格。
(三)因考生体检、考察不合格,自愿放弃或在公示中发现影响聘用问题而导致拟聘岗位出现空缺的,可在本岗位面试合格考生中按成绩由高至低依次递补体检或考察人选。是否递补体检、考察人选,由各招聘单位提出意见报肇庆市卫生健康局同意。递补期限为拟聘人员公示期满之日起30日内。
(四)聘用人员薪酬待遇按照肇庆市直事业单位工作人员有关工资福利政策执行。
七、其他事项
(一)由于招聘单位急需用人,本次公开招聘周期为2-3个月,要求应聘人员于2024年第一季度入职到岗,因此上述应届毕业生的招聘范围是国家统一招生的2023年普通高校应届毕业生(非在职)。
(二)本次招聘不收取报考人员费用,不指定考试教材,不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。
(三)请应聘人员考试前认真阅读准考证的注意事项,准考证是应聘人员参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件,请妥善保管,遗失不补。应聘人员参加考试时,必须同时携带准考证和二代有效身份证(港澳居民提供香港永久性居民身份证或澳门永久性居民身份证、港澳居民来往内地通行证),证件不齐全者,不得参加考试。
(四)本次公开招聘由肇庆市人力资源和社会保障局负责指导监督,市纪委监委驻市卫生健康局纪检监察组和市卫生健康局机关纪委进行直接监督,并接受社会各界监督。监督电话:0758-2853347(肇庆市纪委监委驻市卫生健康局纪检监察组),0758-2527628(肇庆市卫生健康局机关纪委),0758-2209780(肇庆市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科)。
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