2.报名地点

　　君山区人力资源和社会保障局二楼大厅

　　3.报名材料

　　①报考人员在报名时应自行下载、打印并填写《君山区事业单位公开招聘工作人员报名表》（附件3）。

　　②本人近期同底免冠一寸彩照三张(背面注明姓名）。

　　③第二代居民身份证件（原件和复印件）。

　　④国家承认的学历（学位）证书（原件和复印件），有效期内的学信网带二维验证码的《教育部学历证书电子注册备案表》。

　　⑤有户籍要求的，须提供户口本等相关材料（原件和复印件）。

　　⑥有退役军人要求的，须提供退役证（原件和复印件）或县级以上退役安置主管部门加盖单位公章的证明。

　　⑦有村（社区）干部要求的，须提供区委组织部加盖公章认定为“我区范围内任职满1个任期经考核合格且仍在任的***乡镇（街道）***村（社区）干部”的证明。

　　⑧现有工作单位的，须提供工作单位和主管部门均加盖单位公章的同意报考证明。

　　⑨岗位要求的其他材料。

　　4.报名注意事项

　　①应聘人员须认真阅读招聘公告及附件，慎重、理性报考符合条件的岗位，报名确认后不得修改、更换报名信息、材料和报考岗位。

　　②应聘人员必须诚信报考，如实填报个人相关信息和材料，确保合法合规、真实有效。伪造、涂改证件、证明等报名材料，或者以其他不正当手段获取应聘资格的；提供的涉及报考资格的申请材料或者信息不实，且影响报名审核结果的，取消其本次应聘资格。持伪造证件参加考试的，记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，记录期限为五年。

　　③未按要求填报个人相关信息和材料的，视为放弃报名。

　　④报名结束，报考人员应主动关注“君山区政府门户网（http://www.junshan.gov.cn/）”。本次招聘的相关信息将在“君山区政府门户网（http://www.junshan.gov.cn/）”上发布，非特殊情况不再另行通知。

　　（二）资格审查

　　资格审查由招聘单位的主管部门负责。

　　报名时，现场进行资格初审；面试前，进行资格复审。考生须按诚信报考要求，确保信息、材料合法合规、真实有效。资格审查贯穿公开招聘全过程，任何环节发现应聘人员不符合招聘条件和要求的，取消其本次应聘资格。

　　资格审查合格人员才能参加考试。

　　（三）准考证发放

　　笔试准考证发放时间为2023年12月11日--12月12日（共2天，上午9:00－12:00，下午13:30－17:30），地点为君山区人力资源和社会保障局三楼310办公室。

　　逾期未领取准考证，视为放弃考试资格。

　　（四）笔试

　　1.考生必须携带准考证和第二代居民身份证件原件参考，两证缺一的考生不得参考。

　　2.笔试对象的确定。笔试开考比例原则上不低于1:3。少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位，由事业单位主管部门提出意见，君山区事业单位招聘工作领导小组批准，可以取消、核减相应岗位招聘计划或降低开考比例（最低不低于1：2），也可以修改报名条件，延长报名时间。岗位计划取消的，报考人员可申请改报一次符合条件的其他岗位。相关事项笔试开考前另行公告。

　　3.笔试时间、地点及要求见准考证。

　　4.笔试内容、形式、分值。笔试内容为与招聘岗位相适应的专业类知识及公共基础知识。笔试为闭卷考试，满分为100分，其中专业类知识分值占70%、公共基础知识分值占30%。

　　5.笔试设最低合格分数线，适用于本次所有实际参加笔试人员的岗位。笔试最低合格分数线为所有实际参加笔试人员总成绩（有效成绩）平均分数的85%。未达到笔试最低合格分数线的，不得进入下一环节。

　　（四）面试

　　考生必须携带笔试准考证和居民身份证件原件参考，两证缺一的考生不得参加面试。

　　1.进行资格审查，确定面试对象。在达到笔试最低合格分数线的考生中，原则上按照招聘岗位计划1:2的比例，根据该岗位笔试成绩从高分到低分确定资格审查对象；笔试成绩相同（末位分数并列）的，一同进入资格审查。未按规定要求进行资格审查的考生，视为放弃资格审查。因考生放弃资格审查或资格审查不合格而达不到1：2比例的，在达到笔试最低合格分数线的考生中，按该岗位笔试成绩从高分到低分依次递补（同分处理办法同上），资格审查合格人员为面试对象。