面试合格分数线为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。

　　（三）体检、考察

　　考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，各岗位按总成绩从高分到低分（总成绩相同的，笔试成绩高者优先）按1:1比例等额确定各岗位入围体检、考察对象。

　　体检工作参照浙江省教师资格认定体检标准和办法进行，以委托的体检机构结论意见为准。

　　考察工作参考公务员录用考察工作的办法进行，以招聘单位认定意见为准。

　　（四）公示

　　经体检、考察均合格的人员，招聘单位确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定办理进人和聘用手续。

　　聘用人员与招聘单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

　　（五）其他

　　应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考察中出现不合格者，招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，有关岗位均根据考试成绩从高分到低分依次进行。

　　四、纪律、监督与咨询

　　（一）本次招聘有关信息指定在下列网站公布：

　　1.杭州外国语学校网站（http://www.chinahw.net，学校公告）；

　　2.浙江省教育厅网站（http://jyt.zj.gov.cn/，公告公示）；

　　3.浙江省人力资源社会保障网（http://rlsbt.zj.gov.cn/，事业单位招聘）。

　　招聘过程相关信息（资格审查、笔试、面试结果，及有关工作安排通知、递补信息等）一般仅在杭州外国语学校网站公布，请应聘者自行留意。

　　（二）对应聘违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。

　　（三）对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向监督机构反映，以便及时研究处理。

　　监督电话：0571-88008940（省教育厅人事处）；

　　（四）有关本次招聘工作具体问题，请向招聘单位直接咨询。

　　咨询电话：0571-85280021，85280010（孔老师、严老师）

　　附件1：杭州外国语学校招聘计划表.xlsx

　　附件2：浙江省事业单位公开招聘报名表（一）.xls

　　2023年11月17日