(2)试教成绩。满分为100分，合格分数线为70分，不合格者不予进入下一轮考试。全部人员试教结束后，试教成绩当天在试教场室公布。

　　(3)试教内容：包括试教和问答，主要考察课堂教学能力、班级管理能力、教研能力等。

　　(4)试教成绩和笔试成绩按6：4的比例合成成绩，由高分到低分按1:2的比例确定面试人员。

　　由学校电话或短信通知本人到指定地点进行面试。

　　3.面试：

　　(1)面试时间、地点：2023年12月3日14:30在佛山市第一中学校内(地址：广东省佛山市文沙路25号)举行。

　　(2)面试方式：面试采用无领导小组或结构化考核方式。

　　(3)面试成绩。满分为100分，合格分数线为70分，不合格者不予合成计算总成绩。全部人员面试结束后，当场评分、统分，并向考生宣布面试成绩。

　　4.总成绩计算

　　总成绩：笔试、试教、面试成绩按4:3:3的比例合成总成绩，即总成绩=笔试成绩×40%+试教成绩×30%+面试成绩×30%。

　　按总成绩从高到低顺序，按招聘岗位数1:1的比例确定拟录用人员名单，并进入体检环节。

　　六、体检

　　根据拟聘人数，各招聘岗位按照总成绩从高分到低分等额确定体检人选。根据《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》规定，组织体检人选到指定的佛山市区级以上综合性医院进行体检。体检不合格的，可按成绩高低在具备候选资格人员中依次递补。体检费由我单位支出。体检人选到佛山市的路费、住宿费自理。

　　七、考察

　　对体检合格者，按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》进行组织考察。因考察不合格或放弃聘用的，可在同一岗位中按应聘人员总成绩由高分到低分依次递补。

　　八、确定拟聘人员及公示

　　体检、考察合格者，经用人单位及其主管部门集体研究确定拟聘人选并公示。

　　九、办理聘用手续

　　拟聘用人员经公示无异议的，佛山市第一中学按照有关规定办理聘用手续，与聘用人员签订聘用合同，并严格履行合同条款。

　　十、其他规定

　　1.凡犯有严重错误，受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未作出结论的人员，或有法律法规规定不得应聘情形的，不能应聘。

　　2.非应届毕业生近5年年度考核等次为“基本称职”或“不称职(合格)”的，不能应聘。

　　3.对于本次公开招聘中违纪违规行为的认定与处理，严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》执行。

　　4.本次招聘如有涉嫌违纪违规的，严格依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)追究责任。

　　5.本次招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。

　　6.若本《方案》实施有变化，以变化通知为准。

　　联系人：王老师、谢老师

　　联系电话：办公室：0757-82838610

　　传真0757-82837688

　　监督投诉电话：0757-82803056

　　点击查看>>>

　　1.广东省事业单位公开招聘人员报名表

　　2.广东省2023年考试录用公务员专业参考目录

　　佛山市第一中学

　　2023年11月15日