由县总工会对拟聘人员进行考察试用，试用期1个月，试用期工资按当地最低工资标准执行。

　　九、递补

　　有下列情形之一的，可在同职位考试综合成绩合格的人员中按照考试综合成绩的高低顺序依次等额递补人选。

　　1.拟聘人选公示的结果影响聘用的；

　　2.拟聘人选放弃聘用的；

　　3.未在规定的报到时间内报到的；

　　4.导致拟聘职位空缺的其他情形。

　　十、用工方式及工资待遇

　　本次招聘为编外社会化用工。工资待遇由工资（包括基础工资+工龄工资）与年终绩效构成，办理五险一金，享受带薪年休假、会员福利等待遇。具体按贵州省总工会、贵州省民政厅、贵州省人力资源和社会保障厅《关于加强基层工会社会工作者队伍建设的实施意见》（黔工总字〔2017〕31号）文件执行。

　　十一、工作纪律及要求

　　（一）本次公开招聘工会社会工作者，在报名、笔试、面试等各环节，工作人员必须依法严格认真履职，涉及与本人有应回避的亲属关系的考生或有可能影响招聘公平公正的，应主动申请回避，否则考生所参加该考试的科目成绩无效。

　　（二）在报名、笔试、面试、体检、考察等环节中，如发现有考生违规、作弊或与工作人员有亲属关系等现象，应当场举报方能有效，过后举报不予受理。在以上环节过程中考生或工作人员如有弄虚作假行为的，经查证属实的，给予工作人员相应的纪律处分，拟聘用人员取消聘用资格，签订劳动合同无效。

　　（三）本次公开招聘工会社会工作者接受同级纪检监察与社会监督。

　　十二、黎平县公开招聘工会社会工作者领导小组办公室是本次公开招聘工作的责任主体，未尽事宜由“招聘办”负责解释。

　　招聘咨询电话：0855——6221214

　　招聘监督电话：0855——6328222

　　附件1：黎平县总工会公开招聘社会化工会工作者报名表.doc

　　附件2：《黎平县总工会2023年公开招聘工会社会工作者职位与名额一览表》.xls