1.面试采用结构化面试的方式进行，满分为100分，占综合成绩60%，主要测试应聘者的业务素质及潜在能力，包括应聘者的综合分析、言语表达、应变能力和自我认知程序等。

　　2.面试结束后，成绩现场即时宣布并由考生签名确认。面试结束后24小时内在单位工作区域内和广西血液中心网站上公布面试成绩及排名。

　　(五)考核

　　根据综合分数成绩(输血研究、体检医生2岗的综合成绩为面试成绩，护理岗的综合成绩为笔试成绩×40%+面试成绩×60%)从高分到低分，按招聘职位人数1：1的比例确定考核人选，体检医生1岗符合报考条件的直接进入考核程序，主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质、学术技术水平、业务能力等情况，并根据各岗位的具体要求对应聘者进行综合评定，提出聘用建议和意见，同时对应聘人员资格条件进行复查。

　　(六)体检

　　考核结束后，经我中心领导班子研究讨论，按照考试综合成绩、考核结果择优确定参加体检人员，由我单位组织到三甲以上资质医院进行体检，体检按照桂人社〔2019〕11号文和《血站质量管理规范》及自治区相关文件执行。若有体检不合格的，可从综合成绩从高分到低分依次等额递补。不按时参加体检者，视同放弃资格，体检费用自理。

　　(七)公示

　　考核、体检结束后，经我中心领导班子研究讨论，按照考核、体检结果择优确定拟聘人员，并于广西人才网、广西卫生健康委信息网站、广西血液中心网站进行公示。公示期为7天。内容包括拟聘人员姓名、年龄、性别、专业、学历学位、拟聘岗位等。经公示无异议的人员，报主管部门审核，自治区人力资源和社会保障厅核准备案，机构编制部门办理编制使用审批手续后，再办理聘用、工资等相关手续。

　　(八)聘用

　　单位与拟聘人员签订聘用合同，并实行试用期制度。聘用后的管理按照国家及自治区相关规定执行。

　　六、纪律与监督

　　(一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。

　　(二)本次招聘监督举报电话为：

　　监督举报电话：0772-2553682

　　监督举报邮箱：gxxyzxjcs@163.com

　　七、公开招聘联系人及联系方式:

　　中心人事科：曾老师、韦老师

　　联系方式：0772-3127877

　　附件：1.广西壮族自治区血液中心2023年度公开招聘工作人员岗位信息表

　　2.广西壮族自治区血液中心2023年度公开招聘工作人员报名表

　　广西壮族自治区血液中心

　　2023年10月17日