四、聘前公示

　　体检合格确定的拟聘用人员通过“信都区卫生健康局”微信公众号进行为期7个工作日的聘前公示。

　　公示期间接受社会公众监督。公示有异议的拟聘人员，由信都区卫健局监察室进行调查核实，并按规定处理。

　　五、聘用方式

　　1、对公示期满无异议的，按程序办理相关聘用手续，签订聘用合同，确定聘用关系，并将聘用人员名单上报邢台市卫生健康委备案。

　　2、被聘用人员试用期为一年，试用期计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

　　3、因应聘者不符合相关要求或放弃聘用导致拟聘岗位空缺的，根据该岗位应聘者考生总成绩由高分到低分依次递补。

　　4、大学生村医经聘用后与乡镇卫生院签订聘用合同，聘期3年。

　　六、聘用注册

　　公示结束后，按照《乡村医生从业管理条例》有关规定办理乡村医生注册。

　　按照本人申请、村委会推荐、乡镇卫生院考核及县级卫生健康行政部门批准的程序，卫生健康局统一对已聘用人员颁发由省卫生健康委统一制发的《乡村医生执业证书》，与乡镇卫生院签订劳动合同，纳入乡村一体化管理，实行“乡聘村用”，由乡镇卫生院统一管理和考核。

　　七、工资待遇

　　本次新招聘的乡村医生在村服务期间，按照原一体化村医待遇落实，收入根据服务人口，由医疗收入、村卫生室药品零差率销售补助、一般诊疗费收入、基本公共卫生服务补助保障。

　　为确保本次公开招聘工作的顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界予以监督。

　　本公告由邢台市信都区卫生健康局负责解释。

　　附件1：大学生乡村医生专项招聘计划申请表

　　附件2：大学生乡村医生岗位计划表

　　邢台市信都区卫生健康局

　　2023年10月8日