入围面试资格审查的人员请在规定的时间带上以下材料到指定地点进行面试资格审查：

　　(1)考生本人的《准考证》、有效居民身份证(原件及复印件1份)和《报考信息表》2份;

　　(2)与报考岗位条件逐一对应和有效的证件、证明材料原件。考生如系机关事业单位在编在岗工作人员，还须提供所在单位、主管部门及同级人事综合管理部门出具的同意报考证明;

　　面试资格审查合格后领取《资格审查结果通知书》，根据后续面试公告凭《资格审查结果通知书》领取《面试通知书》并缴纳面试费，逾期未领取《面试通知书》或不能按要求提供上述证件和证明以及逾期未参加面试资格审查的，视为自动放弃其面试资格。

　　面试资格审查不合格或逾期未参加面试资格审查而产生的空额，由招聘单位及其主管部门会同同级人事综合管理部门依照笔试总成绩从高分到低分依次等额确定递补人员(只递补一次)，按同等程序及要求进行资格审查。

　　4.面试时间及地点：详见《面试通知书》。

　　七、体检

　　(一)体检人员的确定

　　根据招聘岗位及招聘名额，按照考生考试总成绩从高分到低分依次等额确定体检人员。若某岗位最后一名考生考试总成绩相同，按笔试成绩由高到低确定体检人员，若笔试成绩仍相同，则采取加试专业科目笔试的办法，以加试成绩高者确定为体检人员。

　　(二)体检标准

　　体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。其中，乙肝检测项目按国家人社部、教育部和卫生部《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的要求执行。本公告发布后至本次招聘实施体检时，如国家出台体检新规定，按照新规定执行，体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担。

　　对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应安排当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的，应安排当场复检。

　　(三)体检时间和地点

　　体检分别由巴中市人力资源和社会保障局和各县(区)人力资源和社会保障局组织实施，在有资质的二级甲等及以上综合性医院进行。体检时间、集合地点及人员将在巴中市人力资源和社会保障局网站统一公布。

　　(四)复检及递补

　　报考市属单位、各县(区)单位的体检人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，本人可在接到体检结果通知三日内持有效居民身份证分别到巴中市人力资源和社会保障局5楼507办公室、各县(区)人力资源社会保障局书面申请复检，复检只进行一次。复检由原体检组织实施部门指定到原体检医院以外的有资质的三级甲等及以上综合性医院进行，申请复检人员的体检结果以复检结果为准。

　　某岗位因体检人员自动放弃或体检不合格出现的空额，按照该岗位已参加面试人员的考试总成绩，从高分到低分依次等额递补(只递补一次)体检人员。

　　八、政审考察

　　体检合格人员进入政审考察环节。报考市属单位体检合格人员由市属招聘单位及其主管部门组织实施，报考各县(区)单位体检合格人员由各县(区)招聘单位及其主管部门组织实施。政审考察参照中央组织部《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)规定进行。招聘单位及其主管部门将采取实地走访、个别谈话、审核人事档案(学籍档案)、查询社会信用记录、同本人面谈等方式，了解考察人选政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，以及是否具有应当回避的情形，身心健康状况，与招聘岗位的匹配度等情况。因个人原因导致招聘单位和主管部门无法对其进行政审考察或政审考察不合格出现的空额，不再递补。

　　九、公示选岗

　　政审考察合格者由招聘单位及其主管部门确定为拟聘人员，市属单位和县(区)单位拟聘人员分别在巴中市人力资源和社会保障局网站和各县(区)人民政府网站进行公示，公示期为7个工作日。公示无异议后，有拉通排名的岗位，根据考生考试总成绩，由考生从高分到低分依次自主选择岗位，考试总成绩相同，采用抽签方式确定选岗顺序，选岗时间和地点在发布拟聘公示时一并公告。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格，出现的空额不再递补。