九、签订合同

　　经公示无异议的，按有关规定办理聘用手续。对拟聘用人员要求如下：

　　（一）拟聘用人员应在规定时间内报到，逾期不报到者，或报到后本人提出放弃，取消聘用资格，出现的空缺不再递补。

　　（二）被聘用者在试用期考核合格，办理正式聘用手续，考核不合格的，不予聘用。

　　（三）坚持“事业为上、人岗相适、人事相宜”，人岗不适或因客观情况发生变化的取消聘用。

　　十、其他事项

　　（一）请报考者报名前务必认真阅读公告，并对照公告和招聘岗位的具体要求，审慎选择与自身条件完全相符的岗位进行报考。

　　（二）请报考者确保联系方式正确、畅通。否则因无法与报考者取得联系所造成的后果，由报考者自行负责。

　　十一、招聘工作纪律

　　（一）为保证公开招聘工作顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，招聘工作接受纪检监察和社会各界的监督。

　　（二）在招考、聘用的任何环节，若有违反规定或弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格，已经被聘用的予以解聘，并按人事纪律追究当事人责任。

　　（三）招聘单位负责人和从事招聘工作的人员在办理招聘工作事项时，与报考者有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避，不得参与招聘。

　　（四）本公告未尽事宜，由党群工作部负责解释。

　　咨询电话：绵阳市仙海区党群工作部0816-2760517

　　监督举报电话：绵阳市仙海区纪检监察办0816-2760626

　　附件：1.绵阳市仙海区2023年公开招聘管委会聘用人员岗位和条件要求一览表.xlsx

　　2.绵阳市仙海区2023年公开招聘编外人员报名表.docx