3、体检合格者进入考察环节。因考生自动放弃体检或体检不合格形成的空缺，可从报考同一职位人员中，按考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补，如出现考试总成绩相同的则按确定体检人员办法进行递补。

　　体检时间、集合地点及要求另行通知。请考生及时登陆义马党政网查看。

　　(五)考察

　　体检合格人员均确定为考察对象。考察工作按照公务员录用有关规定进行。对进入考察人员进行考察时，一并进行资格复查。未按要求进行考察的，视为自动放弃考察。考察时间及要求另行通知。

　　考察阶段因考察不合格、自愿放弃出现招聘岗位缺额的可以递补，按考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补，如出现考试总成绩相同的则按确定体检人员办法进行递补，递补只进行一次。

　　(六)公示和聘用

　　对于考察和资格复审合格的人员，根据招聘计划等额确定聘用人员，并进行公示，公示期3天。经公示无异义的，进入聘用环节，实行劳务派遣用工形式，试用期为2个月，试用期满考核不合格的，解除聘用关系。

　　四、工资福利待遇

　　聘用人员工资待遇按所在岗位薪酬制度执行，并为聘用人员缴纳社会保险（养老、医疗、生育、工伤、失业）。

　　五、纪律与监督

　　1、考生一经报名即认同本简章所有内容，严格遵守纪律和服从考务安排，主动关注和掌握各环节时间程序，对于简章发布方通过网站公布、电话、短信等任一涉及考试、体检、考察、报到等通知及履行程序要求，如本人不能在规定时间到达现场或履行相关程序要求的，即视作自动放弃资格。

　　2、招聘实行诚信原则，即考生要对自己所提交信息的真实性、完整性负责，凡发现弄虚作假和违反考试、招聘纪律的，一律取消资格。本次招聘工作接受新闻媒体及社会各界的广泛监督。

　　六、其他

　　1、本次招聘，资格审查工作贯穿于考试聘用的全过程。不具备相应职位资格、条件或弄虚作假的，取消聘用资格。

　　2、本次招聘所有环节的相关事宜、注意事项，以及通知、公告均在义马党政网（www.yima.gov.cn）予以公布。因不及时关注相关网络信息造成的不利后果，由考生本人自负。

　　3、考生如有疑问，可拨打咨询电话。

　　咨询电话：15238905009

　　附件1：2023年义马市公开招聘城市管理协管人员报名表.xls

　　义马市城市管理局

　　2023年9月7日