1、调查研究能力测试或岗位专业测试

　　调查研究能力测试采用撰写调研文章的形式，满分为100分。岗位专业测试采用上机测试的形式，满分为100分。

　　2、面试

　　面试采用结构化面试的形式，满分为100分。结构化面试合格分数线为70分，低于合格分数线的考生不进入体检程序。

　　(六)总成绩合成

　　文秘岗位考生总成绩按笔试成绩占40%、调查研究能力测试成绩占30%、面试成绩占30%的比例合成(四舍五入保留两位小数);融媒体岗位考生总成绩按笔试成绩占30%、岗位专业测试占40%、面试成绩占30%的比例合成(四舍五入保留两位小数)。

　　(七)体检

　　1.体检对象以岗位招聘数为基数，按1：1的比例，在达到合格分数线以上人员中依总成绩从高分到低分确定，若总成绩相同的，笔试成绩高者入围。入围体检人员名单及体检公告将在长沙市政协网站上予以公布。

　　2.体检由招聘单位主管部门参照现行公务员录用体检标准执行。

　　3.未完成体检或体检不合格者不能列为考察对象。出现体检不合格或者弃权时，可从报考同一岗位达到合格分数线以上的考生中按总成绩从高分到低分依次递补，若总成绩相同的，笔试成绩高者入围。

　　(八)考察

　　1.体检合格人员进入考察。

　　2.考察由招聘单位主管部门组织实施，参照公务员录用考察有关规定进行。

　　3.当考察出现不合格或弃权，导致该招聘岗位考察人选空缺时，可从报考同一岗位达到合格分数线以上人员中依总成绩从高分到低分依次递补，若总成绩相同的，笔试成绩高者入围，经体检合格后进行考察。

　　(九)公示、聘用

　　1.考察结束后，考察合格人员即为拟聘用人员。

　　2.拟聘用人员名单经招聘单位主管部门审查，报长沙市人力资源和社会保障局审核通过后在长沙市人力资源和社会保障局官网上进行公示，公示期为7个工作日。公示期间放弃，或被举报查实为不合格的，可从报考同一岗位达到合格分数线以上人员中依总成绩从高分到低分依次递补。

　　3.拟聘用人员名单经公示无异议后，用人单位将《长沙市事业单位公开招聘人员名册》报市人力资源和社会保障局，并办理相关人事手续。

　　4.所有聘用人员须与用人单位签订聘用合同，按规定约定试用期。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　六、其他

　　1.咨询电话：0731-88668803

　　2.报名技术咨询电话：0731-84806038

　　3.监督电话：

　　市纪委市监委驻市政协机关纪检监察组：0731-88668876

　　长沙市人力资源和社会保障局事业单位人事管理处：0731-88666078

　　附件：

　　1.2023年政协长沙市委员会办公厅所属事业单位公开招聘工作人员岗位表

　　2.2023年湖南省考试录用公务员专业指导目录

　　3.长沙市事业单位公开招聘人员报名表

　　 政协长沙市委员会办公厅

　　长沙市人力资源和社会保障局

　　2023年8月24日