本次笔试，考生只可携带本人身份证件及笔试准考证进入考场，严禁携带任何电子通讯设备，非考务用品根据监考老师的要求统一放置在指定地点，违者将视为违纪，取消考试资格。

　　③确定笔试最低控制分数线：笔试后，根据笔试总体情况决定是否划定笔试最低控制分数线。对在笔试最低控制分数线以上的考生，根据招聘计划，分岗位依据笔试成绩由高分到低分，按招聘计划1:3的比例确定进入资格复审考生(达不到1:3比例的按照实际人数进入),比例内末位笔试成绩出现并列的考生都进入资格复审，笔试中存在作弊或成绩为零等情况的不得进入。

　　④成绩查询：笔试成绩待评卷结束后在网上即时公布，请考生关注宽城满族自治县人民政府官网。

　　进入资格复审人员依据笔试成绩从高分到低分确定面试人选，笔试有作弊、缺考或成绩为0分等情况的考生，不进入面试环节。

　　⑤资格复审：资格复审由宽城满族自治县事业单位公开招聘工作领导小组办公室组织进行，地点在宽城满族自治县人力资源和社会保障公共服务中心。进入资格复审人员请关注宽城满族自治县人民政府官方网站，以网上发布公告确定的时间为准。参加资格复审的人员应按照招聘岗位条件由本人携带身份证、户口本、毕业证、学位证、与报考岗位学历相对应的报到证、岗位要求的资格证、有效期内教育部学历证书电子注册备案表(国外留学生须出具教育部留学服务中心提供的国外学历学位认证书)等材料的原件及复印件各一份。经审查网上报名时填报信息不实或与应聘条件不符的考生，取消其应试资格，在报考同一岗位的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补。对严重弄虚作假行为要追究责任。

　　2.面试。面试过程全程录像，所有环节接受纪检监察机关监督。具体操作按面试相关规定及要求进行，满分100分。

　　①面试时间：面试具体时间、地点安排和具体要求详见《面试通知单》。

　　②面试内容：采取试讲方式。具体面试内容(所报专业岗位的相关教材)将在面试开始前3天以公告形式公开发布。

　　③面试规则：面试成绩按体操打分法计分，去掉一个最高分和一个最低分后，将其余评委的评分相加之和除以其余评委数(即：考生的最后得分=其余评委的评分之和÷其余评委数)，计算出考生的最后得分。面试根据考生人数合理分组，报考同一岗位的考生一般分在同一面试组和面试场次。

　　④面试组织：面试工作由宽城满族自治县教师公开招聘工作领导小组根据报考岗位分别组织实施。

　　⑤面试有关要求：每组考生入闱后抽签决定面试顺序。面试时考生只报自己的组别和抽签号，不得报姓名。面试结束后立即离开考场，不得返回面试室、候考室和备考室，不得在考场附近逗留、议论。对违反规定的，取消面试资格或面试成绩，考生抽签时仍未到候考室视为自动放弃。试讲的具体内容由考官现场在提前公布的教材内容中抽签确定，每位考生备课时间15分钟，面试时间10分钟，面试成绩满分为100分，为确保招聘质量，面试成绩低于60分者为不合格，不予聘用。

　　⑥成绩发布：面试结束后统一在面试地考场外公布面试成绩。

　　3.考试总成绩的合成。考试总成绩=(公共基础知识成绩+职业能力测验成绩)÷2×60%+面试成绩×40%(四舍五入方法，保留2位小数)

　　如总成绩出现并列，按以下顺序确定进入体检：按照面试成绩较高者、《职业能力测验》成绩较高者、烈士子女或配偶、学历(学位)较高者(按照毕业院校985、211的顺序)、少数民族、曾受县级以上党委、政府奖励级别较高者、中共党员(如都为中共党员，按入党时间较早者优先)的顺序。如以上条件均相同，都进入体检、考核，根据体检、考核结果由宽城满族自治县事业单位公开招聘领导小组会议研究择优聘用。

　　(六)体检。根据考生考试总成绩，按1：1比例在最低合格线以上人员中从高分到低分确定参加体检人选。体检标准参照现行《公务员录用体检通用标准》执行。体检不合格考生或主动放弃体检的考生，取消其拟聘用资格，按招聘岗位总成绩从高分到低分依次递补。